正社員電子カルテのサポート

株式会社ダイナミクス札幌支店

電子カルテのサポート

200,000円〜220,000円

地下鉄　大通駅から徒歩3分

北海道札幌市中央区南１条西４丁目５　大手町ビル４階

（１）8時50分〜17時50分
（２）8時50分〜13時00分

電子カルテシステム「Dynamics」のサポート、検証作業

*業務の変更範囲:変更なし

事業所からのメッセージ

電子カルテとその周辺システムの自社開発・構築。
開業医が開発した当社の電子カルテシステムは、
全国4500以上の診療所へ導入実績があり、
国内シェアはトップクラスです。

未経験者歓迎交通費支給昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

職種: 電子カルテのサポート
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒060-0061
北海道札幌市中央区南1条西4丁目5 大手町ビル4階
地下鉄大通駅
から徒歩
3分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 不可
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
65歳定年のため
学歴: 必須高校以上
必要な経験等: 不問
必要なPCスキル: ワード、エクセル操作が可能な方
必要な免許・資格: 免許・資格名
医療事務資格
あれば尚可
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 200,000円〜220,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 200,000円〜220,000円
固定残業代(c): なし
月平均労働日数: 21.5日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
30,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
4.00%〜4.00%(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 3.00ヶ月分(前年度実績)

就業時間: 《就業時間1》
8時50分〜17時50分
《就業時間2》
8時50分〜13時00分
《就業時間に関する特記事項》
(2)土曜日(毎月1日～10日の間のみ)

*週40時間に勤務調整
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 107日
休日等: 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
*土曜日は毎月1日～10日の間以外休み
年末年始、夏期休暇
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

採用人数: 2人
《募集理由》
欠員補充
選考方法: 面接(予定2回),書類選考,その他
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話,Eメール
選考日時等: その他
《その他の選考日時等》
後日連絡
選考場所: 〒060-0061
北海道札幌市中央区南1条西4丁目5 大手町ビル4階
地下鉄大通駅
から徒歩
3分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール
応募書類の返戻: あり
選考に関する特記事項: 事前連絡
*実技試験は簡単なエクセル操作です。
担当者: 《課係名、役職名》
部長
《担当者(カタカナ)》
ヒダカ
《担当者》
日高
《電話番号》
011-596-6983
《FAX》
0570-01-7393
《Eメール》
hidaka@med-dyna.co.jp