正社員
茶木建設 株式会社
建築大工
240,000円〜320,000円
遠軽駅から徒歩10分
北海道紋別郡遠軽町1条通南1丁目8番地の13
変形労働時間制
(1)8時00分〜17時30分
(1)8時00分〜17時30分
仕事内容
公共工事、牛舎関連の建築工事、一般住宅の新築やリフォームにお
ける建築作業に従事していただきます。
・材料の加工、組み立て
・足場の設置、解体
・その他付随する作業全般
*経験者・有資格者の方は優遇いたします。
*未経験の方も応募可能です。まずは簡単な作業から行っていただ
きます。
・変更の範囲:変更なし
ける建築作業に従事していただきます。
・材料の加工、組み立て
・足場の設置、解体
・その他付随する作業全般
*経験者・有資格者の方は優遇いたします。
*未経験の方も応募可能です。まずは簡単な作業から行っていただ
きます。
・変更の範囲:変更なし
事業所からのメッセージ
現在総合建設業として建築工事や土木工事をメインに行っています
が、今後多角的な仕事を目指して色々な事に取り組んでおり、近年
は新規事業として不動産事業部を立ち上げました。
キャリア形成について、仕事に必要な資格や知識習得にも会社とし
てサポートしており、従業員のスキルアップを応援しています。
同業他社の建設業の中では若い従業員が多く、働きやすい職場環境
だと思っております。
チームで働く仕事ですので、明るく元気で体力に自信がある方の応
募をお待ちしております。
が、今後多角的な仕事を目指して色々な事に取り組んでおり、近年
は新規事業として不動産事業部を立ち上げました。
キャリア形成について、仕事に必要な資格や知識習得にも会社とし
てサポートしており、従業員のスキルアップを応援しています。
同業他社の建設業の中では若い従業員が多く、働きやすい職場環境
だと思っております。
チームで働く仕事ですので、明るく元気で体力に自信がある方の応
募をお待ちしております。
求人の特徴
完全週休2日制 土日休み 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 0105-800099-3
- 事業所名
- チャキケンセツ カブシキガイシャ
茶木建設 株式会社 - 所在地
- 〒099-0417
北海道紋別郡遠軽町1条通南1丁目8番地の13
募集内容
- 職種
- 建築大工
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒099-0417
北海道紋別郡遠軽町1条通南1丁目8番地の13
遠軽駅
から徒歩
10分
《就業場所に関する特記事項》
基本的に遠軽町近郊での作業がメインとなりますが、現場によって
は他市町村での作業となることがあります。
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年が一律65歳のため【特記事項欄参照】 - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- あれば尚可
現場での作業経験があれば尚可 - 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許
必須(AT限定不可) - 試用期間
- あり
《期間》
3カ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 240,000円〜320,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 240,000円〜270,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 初任給調整手当 0円〜50,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- ・基本給は経験や保有資格等により、当社基準により判
断致します。
・初任給調整手当は会社が期待する能力に応じ算出致し
ます。
・入社2年目より、当社基準により役職手当を支給しま
す。 - 月平均労働日数
- 20.4日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 一定額
月額
4,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
25日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
5日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
%〜3.00%(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年1回
《賞与金額》
〜100,000円(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
8時00分〜17時30分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
20時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
工事進行の遅れなどに対応する場合は年6回を限度として1ヶ月8
0時間まで、年720時間まで延長できる。 - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 120日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
1年単位の変形労働時間制のため会社カレンダーによる
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
不問 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 65歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 75歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 01052-00690341
- 受付年月日
- 2024年09月02日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
- 受理安定所
- 北見公共職業安定所 遠軽出張所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 一般土木建築工事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *60歳以上の方も相談に応じます(雇用条件は異なります)。
*朝は遠軽町豊里にある作業場に集合し各現場へ移動致しますので
豊里までの通勤の確保(マイカー等)が必要となります。
*作業服、保護帽は支給いたします。
*通勤手当は一定額支給。
10km未満 4,000円
10km以上 6,000円
*退職金共済は建設業退職金共済。
*賃金は経験・資格・能力等に応じて決定します。
【ハローワークからのお知らせ】
求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては、必ず労働条
件通知書を交わし賃金等の条件面の確認をしてください。
(労働基準法第15条第1項に基づく)
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回),その他
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後10日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒099-0417
北海道紋別郡遠軽町1条通南1丁目8番地の13
遠軽駅
から徒歩
10分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送 - 応募書類の返戻
- あり
- 選考に関する特記事項
- 簡単な適性試験あり
- 担当者
- 《課係名、役職名》
総務部 総務部長
《担当者(カタカナ)》
コジマ ナオキ
《担当者》
小嶋 直樹
《電話番号》
0158-42-4171
《FAX》
0158-42-4070
《Eメール》
info@chakikensetsu.com
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- あり
《職務給制度の内容》
役職手当 - 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
・
会社情報
- 会社名
- 茶木建設 株式会社
- 所在地
- 北海道紋別郡遠軽町1条通南1丁目8番地の13
- 事業内容
- 遠軽町で戸建住宅や公共建築などの設計施工、道路工事や河川工事
などの公共土木工事、また地域の方が利用する国道や町道などのイ
ンフラの維持管理を行っている企業です。 - 従業員数
- 《企業全体》
45人
《就業場所》
45人
《うち女性》
2人
《うちパート》
1人 - 設立年
- 昭和26年
- 資本金
- 2,000万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 周囲の環境が変化している中においても、『全ての事業活動を通し
て地域社会に貢献し弊社に係る全ての人達の幸せを実現する』を理
念とし、「人」の成長とともに「企業」の成長を目指す企業です。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
茶木 義尚 - 法人番号
- 8460301002303
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- あり
- UIJターン歓迎
- UIJターン歓迎
あと6日で掲載終了