正社員 Webエンジニア(PG・SE)/札幌勤務/転勤なし

株式会社GSI 東京本社

Webエンジニア(PG・SE)/札幌勤務/転勤なし

200,000円〜270,000円

ＪＲ　札幌駅から徒歩5分

北海道札幌市北区北７条西１丁目　ＳＥ札幌ビル１３Ｆ
当社　札幌本社

（１）9時30分〜18時30分

仕事内容

◆Webシステム・スマートフォン向けアプリ開発◆
上流工程から下流工程、フロント・サーバーサイドと一貫した開発
業務全般 ※テストのみ、運用保守のみなど限定した作業はありま
せん。(Java、Python、PHP、C#等)
入社後は最大4ヶ月間の完全社内プログラミング研修あり!
当社エンジニアの専任講師による充実した研修を受講できます。
入社後の研修ですので給与をもらいながら、エンジニアデビューに
向けてしっかり準備できます。
【研修概要】
Web基礎、Java基礎、フレームワークやツールを利用した
応用、Webアプリケーション開発
*変更範囲:変更なし

事業所からのメッセージ

札幌本社では、Javaを中心としたWebシステム開発の他にも
利用言語の幅が広く、自身の希望に合わせて様々な開発言語経験を
積みながら、技術の幅を広げていただくことができます。
創業以来20年間、業績は右肩上がりの成長を続けており、社員の
成長に繋がらない案件は受注しないスタイルを貫き続けています。
上流から下流まで幅広い工程を経験できるのも特徴のひとつです。

札幌本社では約200名のエンジニアが在籍しており、20～30
代の若手社員が活躍中です。大手企業様とのお取引を中心に、安定
と成長を両立させております。希望しない転勤も100%ありませ
んので、腰を据えて経験を積みながら就業ができる環境です。

プログラミング研修も充実しており、入社してすぐ実務ではなく、
最初の1～4ヶ月はスキルに合わせ研修で当社に慣れて頂きます。
Webアプリ開発で良く使われるJavaを使った当社独自カリキ
ュラムで、ブランクがある方や未経験者も安心して実務につくこと
が出来ます。専属の講師も当社のエンジニアが担当しています。

キャリアアップ・スキルチェンジ希望の方も歓迎していますので、
一緒に働きたい方のご応募をお待ちしております。

求人の特徴

未経験者歓迎完全週休2日制土日休み交通費支給研修あり大量募集昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 1308-936339-1
事業所名: カブシキガイシャジーエスアイ
株式会社GSI 東京本社
所在地: 〒163-1305
東京都新宿区西新宿6丁目5-1新宿アイランドタワー5F

募集内容

職種: Webエンジニア(PG・SE)/札幌勤務/転勤なし
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号派01-300315
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒060-0807
北海道札幌市北区北7条西1丁目 SE札幌ビル13F
当社札幌本社
JR 札幌駅
から徒歩
5分
《就業場所に関する特記事項》
案件により在宅勤務(在宅勤務率:76%)
フルリモートの他、週1～3日出社等
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
*喫煙室あり
マイカー通勤: 不可
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜30歳
《年齢制限該当事由》
キャリア形成
《年齢制限の理由》
長期勤務によるキャリア形成の観点から若年者を募集
学歴: 必須高校以上
必要な経験等: 不問
必要なPCスキル: PC(エクセル、ワード)基本スキル
※触ったことがある程度で大丈夫です。
必要な免許・資格: 免許・資格不問
試用期間: あり
《期間》
4～6ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
研修期間中は試用期間とし、試用期間中のみ月給19万～。
※研修終了の月末をもって試用期間終了

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 200,000円〜270,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 200,000円〜270,000円
固定残業代(c): なし
月平均労働日数: 19.7日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
20,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜10,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 3.90ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 《就業時間1》
9時30分〜18時30分
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
13時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
突発的な仕様変更等の対応のため6回を限度とし、1箇月100時
間未満、かつ2～6箇月までを平均80時間を超過しない範囲で可
休憩時間: 60分
年間休日数: 128日
休日等: 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
年末年始、GW、夏期、介護、育休、産休
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
企業年金: 確定拠出年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: あり
《定年年齢》
一律 65歳
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

障害者に対する配慮に関する状況

企業在籍型ジョブコーチの有無: なし
エレベーター: あり
点字設備: なし
階段の手すり: なし
バリアフリー対応トイレ: 洋式トイレ
建物内の車いす移動: 可
休憩室: なし
障害者に配慮したその他の施設: 求人票に記載の通り

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 13080-90048741
受付年月日: 2024年09月05日
紹介期限日: 2024年11月30日
受理安定所: 新宿公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: ソフトウェア業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: *賃金形態:日給月給制
*賃金は、本人のスキル等を考慮して決定

*質問等がなければ事前連絡は不要です。
*選考の結果はメールでの連絡またはハローワークマイページから
のご連絡とさせて頂いています。応募の際は、連絡の取れるメール
アドレスを記入してください。
*応募はオンライン自主応募または当社ホームページにて受付して
おります。
*当社ホームページからご応募の場合、採用情報ページより、キャ
リア採用エントリーフォームにて応募書類・ハローワーク紹介状を
添付の上、ご応募ください。

*オンライン自主応募の方はハローワーク紹介状不要です。

選考等

採用人数: 10人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定2回),書類選考,筆記試験,その他
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後5日以内
求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡,Eメール
選考日時等: その他
《その他の選考日時等》
後日連絡
選考場所: 〒060-0807
北海道札幌市北区北7条西1丁目 SE札幌ビル13F
当社札幌本社
JR 札幌駅
から徒歩
5分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
*職歴あれば職務経歴書
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
*求人特記事項参照
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項: *適性検査、コンピュータ基礎テストあり
担当者: 《課係名、役職名》
人事部採用担当
《電話番号》
011-726-7771
《FAX》
011-726-7772
《Eメール》
recruit_sap@glue-si.com

求人・事業所PR情報

年商: 令和2年 25億3,000万円
令和元年 19億1,000万円
平成30年 10億1,000万円
職務給制度: なし
復職制度: なし
福利厚生の内容: 【教育関連】
資格の受験料支給(合格時)
資格合格祝い金制度
各種研修制度

【福利厚生関連】
各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
退職金制度(確定拠出年金制度:401k)
産前産後・育児休暇制度
リロクラブ(福利厚生サービス)加盟
看護休暇制度
時短勤務制度(養育)
懇親会費用一部負担
サークル活動(フットサル、バスケなど)
従業員持株制度
研修制度: 《研修制度の正社員以外の利用》
不可
《研修制度の内容》
プログラミング研修、情報セキュリティ・マナー研修
、階層別研修等