正社員
セントスタッフ株式会社
【世田谷区】介護職/正社員/特養/ユニット型/子育て世代活躍中/寮・借上げ社宅/ブランクOK
月給207000~263600円
東急田園都市線 二子玉川駅
東急田園都市線 「二子玉川駅」 徒歩15分
東急田園都市線 「二子玉川駅」 徒歩15分
東京都世田谷区瀬田4-5-5
仕事内容
\主婦(夫)も働きやすい!介護職のお仕事/
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
・職員の仲が良く働きやすい
・前払い・週払い制度あり
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
子育てと両立しやすい職場環境です!!
育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!
「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!
高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。
【主な業務内容】
・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア)
・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換)
・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け)
・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗)
・居室からリビングやホールへの誘導
・離床介助、臥床介助
・ナースコールの対応
・介護記録の記入または入力
・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など)
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:特別養護老人ホーム
定員:144名
開設:2019年10月
【おすすめポイント】
・ユニット型特養での少人数ケア
・子育て世代活躍中
・寮、借上げ社宅あり
・賞与実績3.8カ月!
・ブランクOK
【データで見るセントスタッフのリアル!】
〇社員について!
・従業員数269名!
・平均年齢36.9歳!
・男女比率!
男性39% 女性61%
男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!
〇働きやすさ!
・女性社員の育休取得率100%
・仕事定着率98%!
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・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
・職員の仲が良く働きやすい
・前払い・週払い制度あり
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子育てと両立しやすい職場環境です!!
育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!
「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!
高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。
【主な業務内容】
・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア)
・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換)
・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け)
・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗)
・居室からリビングやホールへの誘導
・離床介助、臥床介助
・ナースコールの対応
・介護記録の記入または入力
・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など)
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:特別養護老人ホーム
定員:144名
開設:2019年10月
【おすすめポイント】
・ユニット型特養での少人数ケア
・子育て世代活躍中
・寮、借上げ社宅あり
・賞与実績3.8カ月!
・ブランクOK
【データで見るセントスタッフのリアル!】
〇社員について!
・従業員数269名!
・平均年齢36.9歳!
・男女比率!
男性39% 女性61%
男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!
〇働きやすさ!
・女性社員の育休取得率100%
・仕事定着率98%!
求人の特徴
介護CP-02
求人の特徴
バイク通勤OK ブランクOK シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 看護・介護その他
- 給与
- 月給:207,000円~263,600円
<内訳>
基本給 172,000円~189,600円(経験による)
職務手当 15,000円
処遇改善手当 20,000円
<その他>
夜勤手当 36,000円(6回/月)
資格手当 10,000円
主任手当 5,000円
交通費 上限27,500円
賞与 年2回 3.8ヶ月
昇給 年1回 2,500円
保育手当
扶養手当
住居手当
※試用期間:3ヶ月
※雇用期間の定め:なし - 店舗名
- 社会福祉法人緑樹会 ラペ二子玉川
- 都道府県
- 東京都
- 勤務地
- 世田谷区瀬田4-5-5
- アクセス
- 東急田園都市線 二子玉川駅
東急田園都市線 「二子玉川駅」 徒歩15分 - 勤務曜日・時間
- 7:00~16:00
9:00~18:00
11:00~20:00
12:00~21:00
20:55~7:05
日勤実働8時間(休憩60分)
夜勤実働8時間(休憩130分) - 休日・休暇
- ・4週8休制
・有給休暇(10~20日)
・育児休暇
・その他休暇制度あり - 待遇・福利厚生
- ・各種社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金)
・受動喫煙対策:敷地内禁煙
※喫煙者の方へ:休憩中の喫煙についてはご相談ください
・昇給あり 年1回 2,500円(前年実績)
・賞与あり 年2回 3.8ヶ月
・交通費支給(上限27,500円)
・退職金制度あり
・退職金共済
・確定拠出年金制度(401K)
・ソウェルクラブ加入
・自転車、バイク通勤可
・寮/借上げ社宅あり
・育児/保育手当
・インフルエンザ予防接種補助 - 応募条件
- 【必須資格/経験】
・介護職員初任者研修以上をお持ちの方
・曜日の制限のない方
・夜勤を含めたシフト対応のできる方
・入所施設での実務経験が1年以上ある方
・~59歳までの方(定年年齢を上限)
【歓迎条件】
・ブランクのある方
・責任を持って行動することのできる方
・相手に目線を大切にし、協力し合うことのできる方 - 採用担当部署
- 採用担当
- 通勤手当
- 有り
会社情報
- 会社名
- セントスタッフ株式会社