正社員
株式会社 アドバンスト・フォージング・テクノロジー
鍛造工
209,000円〜261,760円
JR常磐線 磯原駅から車10分
茨城県北茨城市華川町臼場字駒木187-4
(JX金属株式会社磯原工場内)
(JX金属株式会社磯原工場内)
交替制(シフト制)
(1)8時00分〜16時50分
(2)15時00分〜23時50分
(3)13時00分〜21時50分
(1)8時00分〜16時50分
(2)15時00分〜23時50分
(3)13時00分〜21時50分
仕事内容
◎現代社会に欠かせない半導体の材料となる「スパッタリングター
ゲット」製造のための、鍛造作業に従事していただきます。
・鍛造とは
金属をハンマー等で叩いて圧力を加える金属加工法の一つ。
大量に生産する製品から試作品ターゲットまで幅広く使用
している重要な技術
※鍛造作業は機械を操作して行います。
※重量物の運搬や立ち作業あり
※炉の近くでの作業も有り、寒暖差の大きい環境です
変更範囲:変更なし
ゲット」製造のための、鍛造作業に従事していただきます。
・鍛造とは
金属をハンマー等で叩いて圧力を加える金属加工法の一つ。
大量に生産する製品から試作品ターゲットまで幅広く使用
している重要な技術
※鍛造作業は機械を操作して行います。
※重量物の運搬や立ち作業あり
※炉の近くでの作業も有り、寒暖差の大きい環境です
変更範囲:変更なし
求人の特徴
完全週休2日制 土日休み 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 0811-613341-9
- 事業所名
- カブシキガイシャ アドバンスト・フォージング・テクノロジー
株式会社 アドバンスト・フォージング・テクノロジー - 所在地
- 〒319-1535
茨城県北茨城市華川町臼場字駒木187-4(JX金属株式会社磯原工場内)
募集内容
- 職種
- 鍛造工
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒319-1535
茨城県北茨城市華川町臼場字駒木187-4
(JX金属株式会社磯原工場内)
JR常磐線 磯原駅
から車
10分
《受動喫煙対策》
あり(喫煙室設置)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
構内に指定喫煙室あり - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
現状はないが、企業規模拡大に伴
い今後茨城県下での可能性あり。 - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢を上限とし、当該年齢未満の方を募集。深夜勤務あり - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- あれば尚可
玉掛け、フォークリフト等 - 必要な免許・資格
- 免許・資格名
フォークリフト運転技能者
あれば尚可 - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 209,000円〜261,760円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 206,000円〜246,760円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 職務手当 3,000円〜15,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 役職手当 5,000円
家族手当 8,000円
深夜割増(22時~5時25%割増) - 月平均労働日数
- 20.1日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1,930円〜3,080円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 4.10ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 交替制(シフト制)
《就業時間1》
8時00分〜16時50分
《就業時間2》
15時00分〜23時50分
《就業時間3》
13時00分〜21時50分
《就業時間に関する特記事項》
基本は(1)と(2)のシフト制。会社からのシフト表による。
(3)は業務量により(2)と変わる場合あり。 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
5時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 123日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
原則土日休みであるが、会社のシフト表により平日が休みとなるこ
ともある。
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
3年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 08110-01946641
- 受付年月日
- 2024年09月10日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
- 受理安定所
- 高萩公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 民生用電気機械器具製造業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 【求人票の補足事項】
・鍛造作業や製造業での経験、有資格者であれば尚可ですが、積極
性や協調性をより重視します。
・製造業未経験の方にも丁寧に教育を行います。
・業務上必要な資格についても社内で支援しながら取得して頂きま
す。
・自力通勤できる方。場所柄マイカー通勤が望ましい。
*駐車場の利用費用は無料です。
【オンライン自主応募可】
・自主応募の場合は、ハローワーク紹介状不要です。
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後3日以内 - 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒319-1535
茨城県北茨城市華川町臼場字駒木187-4
(JX金属株式会社磯原工場内)
JR常磐線 磯原駅
から車
10分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
管理課
《電話番号》
0293-43-5111
《内線》
6317
《FAX》
0293-43-5141
《Eメール》
shindo.akira.gf8@jx-nmm.com
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
技能・修練度に応じる
会社情報
- 会社名
- 株式会社 アドバンスト・フォージング・テクノロジー
- 所在地
- 茨城県北茨城市華川町臼場字駒木187-4 (JX金属株式会社磯原工場内)
- 事業内容
- 非鉄金属の鍛造加工業。主としてパソコンやデジタル家電の心臓部
である、半導体の製造に必要不可欠な金属材料に利用されてぃる。 - 従業員数
- 《企業全体》
25人
《就業場所》
20人
《うち女性》
0人
《うちパート》
0人 - 設立年
- 平成19年
- 資本金
- 1億2,400万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 親会社は世界シェア1位の製品を数多く保有する非鉄金属メーカー
(JX金属・80%出資)。多くの製品に半導体が搭載されている
昨今当社への需要が見込まれ、成長が期待できる。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
永澤 俊 - 法人番号
- 6050001024574
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
なし - 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし