正社員営業・企画職

株式会社北海民友新聞社

営業・企画職

180,000円〜260,000円

北海道紋別市南が丘町２丁目１５の６

変形労働時間制
（１）9時00分〜17時30分

仕事内容

*企画営業職は、印刷物(名刺やパンフレット、ポスターなど)の
獲得に向けた営業活動、およびこれに付随する業務が主な仕事とな
ります。(ノルマはありません)
イメージ:提案～見積～完成品を納品する。
*営業が手がけたものが、印刷物(成果品)として完成します。
販促物などに関しては、自らの提案が顧客の売上を左右させるなど
、とてもやり甲斐のある業務です。
旭川・札幌など大都市圏では、多くの女性が営業マンとして活躍し
ております。

*社内研修制度あります
*トライアル雇用併用求人変更範囲:変更なし

事業所からのメッセージ

1950年創業。
文字で今を刻み、歴史を未来に繋いでいく会社です。
私たちは地元新聞や印刷、看板製造などのものづくりを通して、デ
ジタル化を通して、あらゆる情報を伝達・発信しています。

当社の営業は、印刷物や広告を世に出していくことへの使命と喜び
を実感することのできる仕事です。チラシや広告については、顧客
の売上にも影響を与える大切な役割です。自分のアイデアも形にで
き、結果や評価がみえる、とてもやり甲斐のある業務です。(研修
制度あり)男女不問、営業経験も不要です。是非、明るく元気に共
に働いてみませんか?

当社は、従業員の健康管理はもちろんのこと、社会貢献活動の実施
や環境推進工場の認定を受けるなど、地球にやさしい会社創りを目
指しています。
また、少数精鋭でありながら、互助会活動(レクリエーションなど
)も含め「和」を重んじているのも特徴のひとつです。社内提案制
度もあり、会社全体に対するアイデアや提案なども随時発信できる
ほか、秀でた功績には報奨が贈られます。

求人の特徴

未経験者歓迎学歴不問交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 0106-000250-6
事業所名: カブシキガイシャホッカイミンユウシンブンシャ
株式会社北海民友新聞社
所在地: 〒094-0013
北海道紋別市南が丘町2丁目15の6

募集内容

職種: 営業・企画職
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒094-0013
北海道紋別市南が丘町2丁目15の6
《就業場所に関する特記事項》
営業エリア:遠紋管内
《受動喫煙対策》
あり(喫煙室設置)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
喫煙室あり
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢を上限とする
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要なPCスキル: ワード・エクセルの簡単な基本操作程度(指導いたします)
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
就業規則に沿い3か月から9か月で設定
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 180,000円〜260,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 180,000円〜260,000円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 家族手当、通勤手当、売上獲得特別報酬、広告獲得手当
など(当社規定)
月平均労働日数: 23.2日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
900円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
11日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり500円〜10,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
50,000円〜700,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
9時00分〜17時30分
《就業時間に関する特記事項》
全従業員をA班とB班に分けて、土曜日の全休を隔週毎に交代、ま
た5月連休、8月お盆時期なども2班分けて連休を取得します〈労
基局届出済、年間就業カレンダーによる〉
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
15時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
通常の仕事量を大幅に超える受注、業務が集中し、特に納期がひっ
迫した時など。年6回まで、月99時間・年間720時間まで。
休憩時間: 60分
年間休日数: 87日
休日等: 《休日》
日曜日
《週休二日制》
その他
《その他》
隔週で土日2連休。また5月連休、8月お盆時期などは2班分けて
連連休を取得します〈労基局届出済、年間就業カレンダーによる〉
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済: 加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
1年以上
定年制: あり
《定年年齢》
一律 60歳
再雇用制度: あり
《上限年齢》
上限 65歳まで
勤務延長: あり
《上限年齢》
上限 70歳まで
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 01060-01211941
受付年月日: 2024年09月12日
紹介期限日: 2024年11月30日
受理安定所: 紋別公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: 新聞業
トライアル雇用併用の希望: 希望する

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: 年齢、性別など不問です。
明るく、楽しく、共に働きましょう!!

1950年創業。
文字で今を刻み、歴史を未来に繋いでいく会社です。私たちは地元
新聞や印刷、看板製造などのものづくりを通して、あらゆる情報を
伝達・発信しています。

当社は、従業員の健康管理はもちろんのこと、社会貢献活動の実施
や環境推進工場の認定を受けるなど、地球にやさしい会社創りを目
指しています。
また、少数精鋭でありながら、互助会活動(レクリエーションなど
)も含め「和」を重んじているのも特徴のひとつです。社内提案制
度もあり、会社全体に対するアイデアや提案なども随時発信できる
ほか、秀でた功績には報奨が贈られます。

選考等

採用人数: 1人
《募集理由》
欠員補充
選考方法: 面接(予定1回),その他
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後10日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話,Eメール
選考日時等: その他
《その他の選考日時等》
後日、個別に連絡
選考場所: 〒094-0013
北海道紋別市南が丘町2丁目15の6
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,その他
《その他の送付方法》
又は持参(事前提出)
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,その他
《その他の送付方法》
又は持参(事前提出)
応募書類の返戻: あり
選考に関する特記事項: 履歴書内に経歴詳細を纏める事ができれば、職務経歴書は不要。面
接後、簡単な一般常識等の設問があります(試験ではありません)
担当者: 《課係名、役職名》
代表取締役
《担当者(カタカナ)》
イトウマサト
《担当者》
伊藤正人
《電話番号》
0158-24-3278
《FAX》
0158-23-2552
《Eメール》
center@minyu.ne.jp

求人・事業所PR情報

職務給制度: なし
復職制度: なし

会社情報

会社名: 株式会社北海民友新聞社
所在地: 北海道紋別市南が丘町２丁目１５の６
事業内容: 【事業内容・会社の特長】日刊紙「北海民友新聞」発行のほか、カ
ラー印刷機を有する総合印刷業を営む。
従業員数: 《企業全体》
56人
《就業場所》
56人
《うち女性》
8人
《うちパート》
37人
設立年: 昭和25年
資本金: 1,000万円
労働組合: なし
会社の特長: インターネット関連事業(Facebookなどを活用した情報発
信)や地元情報を掲載したフリーペーパー「ほわいとぺっぱー」(
全戸配布)の発行。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
伊藤正人
法人番号: 7450001009492
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: 該当者なし
介護休業取得実績: 該当者なし
看護休暇取得実績: 該当者なし
外国人雇用実績: なし
UIJターン歓迎: UIJターン歓迎