正社員
株式会社 フィルド
ホテルサービス(フロント・レストラン)群馬県みなかみ町
230,000円〜280,000円
JR上越線「水上」駅から徒歩15分
群馬県利根郡みなかみ町湯原740-3
あらたし みなかみ
あらたし みなかみ
交替制(シフト制)
(1)7時00分〜16時00分
(2)12時00分〜21時00分
(3)21時00分〜8時00分
(1)7時00分〜16時00分
(2)12時00分〜21時00分
(3)21時00分〜8時00分
仕事内容
東京より90分。2022年11月に開業した温泉ホテルの
スタッフとして、以下の業務をお願いします。
◆フロント業務
・受付対応、電話対応
・予約管理
・清掃確認
・口コミの返信、売上報告などの事務作業
◆レストラン業務(ホール対応)
*業務の変更範囲:会社の定める業務
スタッフとして、以下の業務をお願いします。
◆フロント業務
・受付対応、電話対応
・予約管理
・清掃確認
・口コミの返信、売上報告などの事務作業
◆レストラン業務(ホール対応)
*業務の変更範囲:会社の定める業務
求人の特徴
外国人OK 完全週休2日制 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 寮・社宅・住宅手当あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 0101-616154-3
- 事業所名
- カブシキガイシャ フィルド
株式会社 フィルド - 所在地
- 〒060-0062
北海道札幌市中央区南2条西1丁目7番地8 山口中央ビル4階
募集内容
- 職種
- ホテルサービス(フロント・レストラン)群馬県みなかみ町
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒379-1617
群馬県利根郡みなかみ町湯原740-3
あらたし みなかみ
JR上越線「水上」駅
から徒歩
15分
《就業場所に関する特記事項》
JR上越新幹線「上毛高原」駅から
関越バス15分 小学校下 バス停から 徒歩5分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
年少者の深夜業務禁止、60歳定年のため - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 必須
フロント経験のある方 - 必要なPCスキル
- Excelの簡単な計算等ができる方
予約サイトなどの操作経験がある方 - 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 230,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 213,802円〜260,281円
- 固定残業代(c)
- あり 16,198円〜19,719円
《固定残業代に関する特記事項》
固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず、10時間分支給。
10時間を超える時間外労働は追加で支給。
(所定労働時間:月165時間) - その他の手当等付記事項(d)
- ※経験や能力により優遇
●マイカー通勤の方は燃料代を支給(規定あり)
●住宅手当は応相談、または社宅
※深夜割増は別途支給 - 月平均労働日数
- 20.6日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
30,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜10,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 交替制(シフト制)
《就業時間1》
7時00分〜16時00分
《就業時間2》
12時00分〜21時00分
《就業時間3》
21時00分〜8時00分
《就業時間に関する特記事項》
(3)夜勤 休憩180分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
15時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
夏季・冬季の観光シーズン、年6回を限度として、
1ヶ月99時間59分、1年720時間延長できる。 - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 117日
- 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
シフト制
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり,世帯用あり
家賃補助あり(上限3万円) - 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 01010-37242441
- 受付年月日
- 2024年09月19日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
- 受理安定所
- 札幌公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- その他の専門サービス業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 東京から車で90分。温泉街の玄関口にあるため、コンビニやスー
パーからも近く、便利な立地です。
『あらたしみなかみ』は2022年11月開業の温泉ホテルです。
コンセプトは「NEW」と「NATURAL」を掛け合わせた
「NEWTRAL」。全室客室露天風呂付で、四季折々の季節とお
食事を楽しめる場として、既成概念にとらわれない”あらたし”の
温泉旅を提案します。
≪具体的には≫
・食や旅、自然を通じてお客様に感動を与えたい方
・接客が好きな方
・料理好き、旅行好きで仕事に活かしたい方
・ホテルの仕組み、運営を学びたい方
・ホテル売上UPのために販促や企画、営業に興味のある方
・地域活性化に携わりたい方
・温泉、サウナ好きの方
(混雑具合によっては、業務後に温泉に入れます!)
・マイカー通勤可。無料駐車場あり。
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考,その他
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後5日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時等
- その他
《その他の選考日時等》
面接日時等は書類選考後に連絡。WEB面接の場合もあり。 - 選考場所
- 〒379-1617
群馬県利根郡みなかみ町湯原740-3
JR上越線「水上」駅
から徒歩
15分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- *二次面接まで行います。一次面接はWEBで行う場合もあります
*SPI試験あり - 担当者
- 《課係名、役職名》
採用担当
《電話番号》
011-233-3101
《FAX》
011-233-3102
《Eメール》
recruit@aratashi.jp
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
会社情報
- 会社名
- 株式会社 フィルド
- 所在地
- 北海道札幌市中央区南2条西1丁目7番地8 山口中央ビル4階
- 事業内容
- 建築設計・ホテル運営・コンサルティング等。
ホテル、医療福祉施設、再開発事業等の企画等のまちづくり業務や
ゲストハウスTHE STAY SAPPOROの経営。 - 従業員数
- 《企業全体》
72人
《就業場所》
27人
《うち女性》
11人
《うちパート》
14人 - 設立年
- 平成20年
- 資本金
- 1,100万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 建築・不動産・まちづくりを軸にエンドユーザーの視点に立ち「い
いモノを創ること」「楽しく仕事をすること」を意識しています。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
齋藤 貴之 - 法人番号
- 1430001038929
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン歓迎
- UIJターン歓迎
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