正社員
カタバミ・マネジメント・サ-ビス 株式会社
システムエンジニア
200,000円〜350,000円
JR東日本 南松本駅から徒歩5分
長野県松本市双葉8-10
交替制(シフト制)
(1)8時30分〜17時15分
(2)6時15分〜15時00分
又は
13時00分〜22時30分の時間の間の8時間程度
(1)8時30分〜17時15分
(2)6時15分〜15時00分
又は
13時00分〜22時30分の時間の間の8時間程度
仕事内容
システムの企画・設計・開発・運用・保守を行っていただきます。
単なるプログラマではなく、お客様と対話をしながらシステムを作
り上げていく仕事です。
<取扱システム>販売・在庫・入出庫・発注・仕入・請求・会計等
<使用言語等>言語:C# 開発基盤:.NET DB:オラクル
変更の範囲:会社の定める業務
単なるプログラマではなく、お客様と対話をしながらシステムを作
り上げていく仕事です。
<取扱システム>販売・在庫・入出庫・発注・仕入・請求・会計等
<使用言語等>言語:C# 開発基盤:.NET DB:オラクル
変更の範囲:会社の定める業務
事業所からのメッセージ
当社は、海外を含む様々な企業、団体をお客様とし、システムの
企画・設計・開発・運用・保守を行い、その他、会計サービスや
企業様向けの人材研修等も行っている企業です。
IT企業や企業のシステム部門でのシステムエンジニア、プログラ
マーとしての勤務経験のある方を募集しています。
経験を活かして活躍していただける方のご応募をお待ちしておりま
す。
※経験が浅くても募集職種に意欲的な若年層の方、応募ください。
・職場はメリハリを持ってお仕事していただける環境です。
・気兼ねなくコミュニケーションが取れる職場です。
・男女ともに活躍しています。
・中途採用での社員も数多く活躍し、I・Uターンの方も大歓迎!
・仕事の進め方等、OJTを通して学んでいただきます。
・職場は長野県松本市で、転勤はありません。
※当社は平成13年に総合商社鍋林株式会社からIT部門等が分社
独立した会社です。
企画・設計・開発・運用・保守を行い、その他、会計サービスや
企業様向けの人材研修等も行っている企業です。
IT企業や企業のシステム部門でのシステムエンジニア、プログラ
マーとしての勤務経験のある方を募集しています。
経験を活かして活躍していただける方のご応募をお待ちしておりま
す。
※経験が浅くても募集職種に意欲的な若年層の方、応募ください。
・職場はメリハリを持ってお仕事していただける環境です。
・気兼ねなくコミュニケーションが取れる職場です。
・男女ともに活躍しています。
・中途採用での社員も数多く活躍し、I・Uターンの方も大歓迎!
・仕事の進め方等、OJTを通して学んでいただきます。
・職場は長野県松本市で、転勤はありません。
※当社は平成13年に総合商社鍋林株式会社からIT部門等が分社
独立した会社です。
求人の特徴
完全週休2日制 土日休み 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 寮・社宅・住宅手当あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 2002-108325-1
- 事業所名
- カタバミ・マネジメント・サービス カブシキガイシヤ
カタバミ・マネジメント・サ-ビス 株式会社 - 所在地
- 〒390-0833
長野県松本市双葉8-10
募集内容
- 職種
- システムエンジニア
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒390-0833
長野県松本市双葉8-10
JR東日本 南松本駅
から徒歩
5分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
敷地内完全禁煙です。 - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年60歳、深夜業務有り - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 必須
IT企業や一般企業のシステム部門でのシステムエンジニア、プロ
グラマーとしての勤務経験があり、システムに関わる業務(企画、
設計、開発、運用保守)の経験をお持ちの方 - 必要なPCスキル
- 基本スキル:EXCEL、WORD利用スキル
歓迎スキル:C#、.NET、オラクル等での開発スキル
※上記歓迎スキル以外の言語等でも構いません。 - 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
4ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 200,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 200,000円〜350,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 時間外手当・通勤手当・次世代育成支援手当・家賃補助
※次世代育成支援手当:
18歳未満のお子さん一人につき月額7,000円
※独身者で自宅通勤不可能な場合、アパート等借り上げ
て寮扱いとします。寮の家賃は会社負担、その他寮負担
手当、外食手当が支給されます。 - 月平均労働日数
- 20.2日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
20日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0.50%〜2.00%(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 4.20ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 交替制(シフト制)
《就業時間1》
8時30分〜17時15分
《就業時間2》
6時15分〜15時00分
又は
13時00分〜22時30分の時間の間の8時間程度
《就業時間に関する特記事項》
※上記就業時間1が基本です。
※シフト勤務あり(早番6:15~15:00/遅番13:00~
22:30)(月2~3回)
※休日にシステム運用監視のための当番勤務あり(月1~2回) - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
15時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 122日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,祝日
《週休二日制》
毎週
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
2年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり
独身者で自宅通勤不可能な場合、
アパート等借り上げて寮扱い - 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 20020-16651141
- 受付年月日
- 2024年09月25日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
- 受理安定所
- 松本公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 管理,補助的経済活動を行う事業所(72専門サービス業)
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 平成13年に総合商社鍋林株式会社からIT部門等が分社独立した
会社です。
鍋林および鍋林のグループ企業及びその他の外部企業からIT関連
業務等を受託しております。
設立以来順調に業績を伸ばしております。
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後10日以内
《面接選考結果通知》
面接後10日以内 - 求職者への通知方法
- 電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒390-0833
長野県松本市双葉8-10
JR東日本 南松本駅
から徒歩
5分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
総務人事課
《担当者(カタカナ)》
タノウエ
《担当者》
田上
《電話番号》
0263-27-6538
《FAX》
0263-27-1405
《Eメール》
n_saiyou@katabami-management.com
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 事業所に関する特記事項
- 経過措置 基準有り
会社情報
- 会社名
- カタバミ・マネジメント・サ-ビス 株式会社
- 所在地
- 長野県松本市双葉8-10
- 事業内容
- 法人向けの経理業務受託及び業務改善支援
各種情報システムの企画・設計・開発・運用・保守及び販売
人材の職業能力開発の為の研修会の企画運営及びコンサルティング - 従業員数
- 《企業全体》
31人
《就業場所》
31人
《うち女性》
6人
《うちパート》
0人 - 設立年
- 平成13年
- 資本金
- 3,000万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 2001年に総合商社鍋林株式会社の財務、情報システム、人材開
発部門が分社独立した会社です。鍋林グループ及び地域企業の発展
に貢献すべく、上記に関する業務を受託しています。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
丸茂覚 - 法人番号
- 7100001014651
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
なし - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン歓迎
- UIJターン歓迎
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