アルバイト・パート
有限会社 加藤 (有料老人ホーム サンライフ三友)
夜勤専従スタッフ(看護)【急募】
1,666円〜2,000円
京阪バス 一休寺道駅から徒歩5分
京都府京田辺市薪山垣外86-1
変形労働時間制
(1)15時45分〜8時45分
(1)15時45分〜8時45分
仕事内容
*施設内での看護業務をお願い致します。
状態の悪化防止や、回復に向けてのお手伝いをいたします。
主治医の指示を受け、医療処置を行っていくお仕事です。
・バイタルチェック、眠前薬の服薬援助
・主治医の指示を受け、医療処置
・喀痰の吸引、血糖コントロール等の処置
・ナースコール対応、衛生面の介助や見守り
・入居者の就寝、起床介助、排泄介助
*夕食、朝食誘導、食事介助
☆ダブルワークの方も歓迎します。
変更範囲:変更なし
状態の悪化防止や、回復に向けてのお手伝いをいたします。
主治医の指示を受け、医療処置を行っていくお仕事です。
・バイタルチェック、眠前薬の服薬援助
・主治医の指示を受け、医療処置
・喀痰の吸引、血糖コントロール等の処置
・ナースコール対応、衛生面の介助や見守り
・入居者の就寝、起床介助、排泄介助
*夕食、朝食誘導、食事介助
☆ダブルワークの方も歓迎します。
変更範囲:変更なし
事業所からのメッセージ
勤務は常勤職員等とのローテーションによります。
昇給は、本人の能力と実績に応じ考慮します。
有給休暇付与日数は労働基準法に従います。
週所定労働時間20時間以上で雇用保険に加入します。
年齢制限ありません。
出産や育児を機に退職され、再就職を希望する方や60歳以上の中
高年の方も業務遂行できる体力をお持ちであれば歓迎します。
*Wワーク歓迎いたします。他の勤務先との兼務も可能です。
週1回だけの夜勤勤務希望の方も歓迎します。
昇給は、本人の能力と実績に応じ考慮します。
有給休暇付与日数は労働基準法に従います。
週所定労働時間20時間以上で雇用保険に加入します。
年齢制限ありません。
出産や育児を機に退職され、再就職を希望する方や60歳以上の中
高年の方も業務遂行できる体力をお持ちであれば歓迎します。
*Wワーク歓迎いたします。他の勤務先との兼務も可能です。
週1回だけの夜勤勤務希望の方も歓迎します。
求人の特徴
急募 未経験者歓迎 副業・WワークOK 完全週休2日制 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 残業なし 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 2604-100887-6
- 事業所名
- ユウゲンガイシヤ カトウ (ユウリョウロウジンホーム サンライフサンユウ)
有限会社 加藤 (有料老人ホーム サンライフ三友) - 所在地
- 〒610-0341
京都府京田辺市薪山垣外86-1
募集内容
- 職種
- 夜勤専従スタッフ(看護)【急募】
- 雇用形態
- パート労働者
正社員登用 なし - 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒610-0341
京都府京田辺市薪山垣外86-1
京阪バス 一休寺道駅
から徒歩
5分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
労働基準法の年齢制限規定(深夜業)及び定年の定めがあるため。 - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可 - 試用期間
- あり
《期間》
90日
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 1,666円〜2,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 1,666円〜2,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- *時間額=日給÷15時間で試算表示。
*日給は深夜割増分を含む。
*経験・資格に応じて給与は考慮します。 - 賃金形態等
- 日給 25,000円〜30,000円
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
20,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
20日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり0円〜100円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
15時45分〜8時45分
《就業時間に関する特記事項》
休憩時間(16~22時、5時~9時の間で休憩1時間取得) - 時間外労働時間
- なし
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 120分
- 週所定労働日数
- 週1日〜週2日
- 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
シフト制。土・日・祝日もローテーション勤務あり。
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 労災保険,健康保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- あり
《上限年齢》
上限 70歳まで - 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 26040-03091241
- 受付年月日
- 2024年10月01日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 京都田辺公共職業安定所
- 求人区分
- パート
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 老人福祉・介護事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *年次有給休暇、各種保険加入については法定通り。
*昇給・賞与は個人の能力や業績に応じ決定しています。
*バイク・自転車通勤可。駐車場自己負担なし。
*出産や育児を機に退職され、再就職を希望する方や60歳以上の
中高年の方も業務遂行できる体力をお持ちであれば歓迎します。
*兼業可。Wワーク歓迎いたします。他の勤務先との兼務も可能で
す。
応募の際はハローワークの紹介状をご持参下さい。
選考等
- 採用人数
- 1人
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
即決 - 求職者への通知方法
- 電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒610-0341
京都府京田辺市薪山垣外86-1
京阪バス 一休寺道駅
から徒歩
5分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参 - 応募書類の返戻
- あり
- 担当者
- 《課係名、役職名》
総務
《担当者(カタカナ)》
カトウ ユミ
《担当者》
加藤 由美
《電話番号》
0774-65-3343
《FAX》
0774-65-3343
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
会社情報
- 会社名
- 有限会社 加藤 (有料老人ホーム サンライフ三友)
- 所在地
- 京都府京田辺市薪山垣外86-1
- 事業内容
- 有料老人ホーム(サンライフ三友)の運営
- 従業員数
- 《企業全体》
28人
《就業場所》
28人
《うち女性》
23人
《うちパート》
9人 - 設立年
- 平成3年
- 資本金
- 4,000万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 定員20名の有料老人ホームです。
- 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
加藤 治 - 法人番号
- 6130002030968
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし