正社員
株式会社遊佐組
経理事務員/正社員
180,000円〜250,000円
池田駅から徒歩5分
北海道中川郡池田町字西一条1丁目8
変形労働時間制
(1)8時30分〜17時30分
(1)8時30分〜17時30分
仕事内容
○会計業務、請求書作成、経理関連資料作成
○PC入力(エクセル、ワードなど)
○来客対応(お茶出し)、電話対応
○事務所内および玄関先の掃除
【変更範囲:変更なし】
○PC入力(エクセル、ワードなど)
○来客対応(お茶出し)、電話対応
○事務所内および玄関先の掃除
【変更範囲:変更なし】
事業所からのメッセージ
~入社後の流れ~
まずは仕事を慣れてもらうために、サポート役として仕事をスタ
ートしていただきます。
時間をかけてじっくり仕事を覚えてもらいます。慣れてきたら簡
単な仕事をお任せしていきます。分からないことは「あの~ちょっ
と~」と聞ける雰囲気で、頼れる先輩が多く安心できる職場です!
「出来る仕事はお任せして、出来ない仕事は出来るようになるま
で引き上げる」という育成方針なので、知識や経験がない方でも着
実に成長していくことができます。
残業は多い時でも一日30分程度の残業です。
まずは仕事を慣れてもらうために、サポート役として仕事をスタ
ートしていただきます。
時間をかけてじっくり仕事を覚えてもらいます。慣れてきたら簡
単な仕事をお任せしていきます。分からないことは「あの~ちょっ
と~」と聞ける雰囲気で、頼れる先輩が多く安心できる職場です!
「出来る仕事はお任せして、出来ない仕事は出来るようになるま
で引き上げる」という育成方針なので、知識や経験がない方でも着
実に成長していくことができます。
残業は多い時でも一日30分程度の残業です。
求人の特徴
完全週休2日制 土日休み 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 0104-002187-5
- 事業所名
- カブシキガイシヤ ユサグミ
株式会社遊佐組 - 所在地
- 〒083-0021
北海道中川郡池田町字西一条1丁目8
募集内容
- 職種
- 経理事務員/正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒083-0021
北海道中川郡池田町字西一条1丁目8
池田駅
から徒歩
5分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
社屋屋上にて喫煙スペースあり。(スペース内の清掃は喫煙者が行
います) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
65歳定年のため - 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な経験等
- あれば尚可
事務経験3年以上 - 必要なPCスキル
- エクセル、ワードの基本操作が可能な方
- 必要な免許・資格
- 特記事項参照
普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ヵ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 180,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 180,000円〜250,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- ・家族手当
・住宅手当
・冬期燃料手当
※金額については備考欄参照 - 月平均労働日数
- 20.0日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
28,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
15日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり2.00%〜3.00%(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
8時30分〜17時30分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
繁忙期による業務量の増加に対処するため - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 125日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
○年末年始、GW、夏期(お盆)休暇あり。
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
3年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 65歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 70歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 01041-00512741
- 受付年月日
- 2024年10月01日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 帯広公共職業安定所 池田分室
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 一般土木建築工事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- その他手当等の内訳
・家族手当
配偶者15000円
※ただし健康保険被扶養者および国民年金第3被保険者に該当
する者
第一子7000円、第二子6000円、第三子5000円
※満十八才未満の子
(ただし第三子までとする。また、健康保険被扶養者に該当
する者)
・住宅手当 持家15000円、借家26000円(上限あり)
・冬期燃料手当 66000円~198000円(前年度実績)
・奨学金返還支援制度 毎月の返済額の50%を支援します
(支援上限2万円まで)
◎本人の経験、力量等により優遇いたします。
○必要な免許・資格
【必須】簿記資格3級以上(実施団体不問)
【あれば尚可】建設業経理事務士(級不問)
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
欠員補充 - 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考,筆記試験
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後5日以内
《面接選考結果通知》
面接後5日以内 - 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒083-0021
北海道中川郡池田町字西一条1丁目8
池田駅
から徒歩
5分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
業務推進部
《担当者(カタカナ)》
アラカワ
《担当者》
荒川
《電話番号》
015-572-2131
《FAX》
015-572-4299
《Eメール》
m.arakawa@yusagumi.co.jp
求人・事業所PR情報
- 関連会社
- 《関連会社1》
千代田商事 株式会社 - 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 加入保険
iDeCo+(中小事業主掛金納付制度)
資格取得支援
業務に必要な資格取得費用を全額補助します
転入費用助成
池田町への転入費用を助成します(移住支援金制度導入)
ノートパソコン、携帯電話を貸与します
会社情報
- 会社名
- 株式会社遊佐組
- 所在地
- 北海道中川郡池田町字西一条1丁目8
- 事業内容
- 土木建設事業
- 従業員数
- 《企業全体》
29人
《就業場所》
29人
《うち女性》
1人
《うちパート》
0人 - 設立年
- 昭和29年
- 資本金
- 5,000万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 創業は大正8年、土木工事を主体に、ほぼ100%官公庁の工事を
施工している安定企業です。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
遊佐 俊治 - 法人番号
- 1460101003375
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
なし - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン歓迎
- UIJターン歓迎