正社員看護職員(正職員/特別養護老人ホームふたば荘)

社会福祉法人ふたば会特別養護老人ホームふたば荘

看護職員(正職員/特別養護老人ホームふたば荘)

178,794円〜252,072円

新居浜駅から車15分

愛媛県新居浜市船木９５９－３

変形労働時間制
（１）9時00分〜17時30分
（２）9時30分〜18時00分
又は
7時30分〜16時00分の時間の間の8時間程度

仕事内容

常時介護を要する高齢者の皆様の医療を中心とした、自立に向け
た生活全般の援助を行う。
特に、当特別養護老人ホームに入所されている方も多く、看護職
員として専門的な知識、技術を活用いただき、広く医療全般につい
て活躍できます。
・利用者の健康管理(血圧・熱・脈拍、服薬管理、注射等)
・病院受診の付き添い等

変更範囲:会社の定める業務

※60歳以上・未経験者の方の応募可能
※事前の職場見学も可能です。お気軽にお問い合わせください。

事業所からのメッセージ

福利厚生:福利厚生センターソウェルクラブ加入(団体保険・クラ
ブオフなど利用可能)

求人の特徴

未経験者歓迎交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 3805-002513-1
事業所名: シャカイフクシホウジンフタバカイトクベツヨウゴロウジンホームフタバソウ
社会福祉法人ふたば会特別養護老人ホームふたば荘
所在地: 〒792-0856
愛媛県新居浜市船木959-3

募集内容

職種: 看護職員(正職員/特別養護老人ホームふたば荘)
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒792-0856
愛媛県新居浜市船木959-3
新居浜駅
から車
15分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
新居浜市内の法人内事業所
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢60歳を上限に、上限年齢未満を期間の定めなく募集
学歴: 必須高校以上
《専攻について》
当該資格取得のための学校卒業
必要な経験等: 不問
必要なPCスキル: ワープロ程度の入力スキル
必要な免許・資格: 免許・資格名
看護師
あれば尚可
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
この間、正職員時と比べて基本給が2号減(3000円程度)
求人特記事項に続く

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 178,794円〜252,072円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 164,900円〜231,200円
定額的に支払われる手当(b): 特殊業務手当 9,894円〜13,872円特定処遇改善手当 4,000円〜7,000円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 携帯電話手当: 500円(日額:オンコール)
住宅手当:最高20,000円(規程による)
扶養手当:一人 6,000円(規程による)

正看護師:208,476円～
准看護師:178,794円～
月平均労働日数: 21.7日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
13,700円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
10日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり2,000円〜5,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 4.40ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
9時00分〜17時30分
《就業時間2》
9時30分〜18時00分
又は
7時30分〜16時00分の時間の間の8時間程度
《就業時間に関する特記事項》
選択制週休3日も可能(8時～19時:休憩1時間)
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
5時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 104日
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
休日数は、31日の月9日・その他の月8日(1月は10日)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済: 加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
1年以上
定年制: あり
《定年年齢》
一律 60歳
再雇用制度: あり
《上限年齢》
上限 65歳まで
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 38050-06053541
受付年月日: 2024年10月02日
紹介期限日: 2024年12月31日
受理安定所: 新居浜公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: *試用期間終了後、正職員と同様(2号分昇給)になる見込みです
。
*年齢60歳以上の方は嘱託社員となり、給与条件等が変わります
。

※深夜業務は、法令により年齢制限があります。
◆マイカー通勤の方は、有料駐車場あり(500円/月)

*面接には、履歴書(写真貼付)とハローワークの紹介状をお持ち
ください。
*採用後は、健康診断書(3ヶ月以内のもの)を提出していただき
ます。

<お願い>
求人票は個々の雇用契約書ではありませんので、面接時に労働条件
を必ずご確認下さい。ハローワーク新居浜

選考等

採用人数: 2人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後14日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒792-0856
愛媛県新居浜市船木959-3
新居浜駅
から車
15分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻: あり
担当者: 《課係名、役職名》
特別養護老人ホームふたば荘統括施設長
《担当者(カタカナ)》
ヒガシダミツヒロ
《担当者》
東田満広
《電話番号》
0897-40-0515
《FAX》
0897-40-0886

求人・事業所PR情報

職務給制度: あり
《職務給制度の内容》
職種毎に設定。
復職制度: なし

会社情報

会社名: 社会福祉法人ふたば会特別養護老人ホームふたば荘
所在地: 愛媛県新居浜市船木９５９－３
事業内容: 社会福祉及び介護保険事業
従業員数: 《企業全体》
125人
《就業場所》
65人
《うち女性》
45人
《うちパート》
13人
設立年: 昭和54年
労働組合: なし
会社の特長: ありのままの自分らしく、明るく安らぎのある生活を送れるよう自
立ヘの援助を行うとともに、デイサービス、ショートステイ、在宅
介護支援センター等を中心に在宅福祉にも貢献しています。
役職/代表者名: 《役職》
理事長
《代表者名》
新谷敏治
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: あり
UIJターン歓迎: UIJターン歓迎