正社員 セキュリティスタッフ/諏訪支社(長野県内限定正社員)

セコム上信越 株式会社 松本支社

セキュリティスタッフ/諏訪支社(長野県内限定正社員)

215,800円〜251,800円
茅野駅から車9分
長野県諏訪市沖田町2丁目134 沖田ビル1階
セコム上信越株式会社 諏訪支社
変形労働時間制
(1)9時00分〜20時00分
(2)20時00分〜9時00分
(3)9時00分〜18時00分

仕事内容

●セキュリティ業界最大手!
●最前線で高度な安全・安心をお届けする社会貢献度の高い仕事。
●未経験者歓迎。充実した研修制度あり。
●社有車でご契約先に急行し、適切な対処を行います。

【具体的な対処業務】
・緊急対処 ・巡回 ・ATM障害対処 ・保守点検
・警備強化の提案 ・初期消火 ・救急対応 等

※変更の範囲:会社の定める業務
事業所からのメッセージ
さらなる成長を牽引してくれる新たな仲間を大募集。安全・安心を
守るやりがいのある仕事!セキュリティのプロとして技術を磨き、
地域社会に貢献してみませんか?セキュリティスタッフ・営業職・
技術職。それぞれに共通しているのは、「社会に役立つ仕事がした
い」「誰かを守る仕事がしたい」という思いです。だから専門知識
も経験も一切必要なし。あなたの前向きな気持ちが応募資格です!


現在活躍している先輩は、異業種からの転
職も多く、みんな未経験からのスタートでした。新卒・中途採用を
問わず、実力主義の会社であり、努力次第で活躍できるフィールド
が広がります。前職は販売、飲食、営業、公務員など様々な経歴を
持つ方が活躍しています!

入社時研修で基本的な内容を習得後、現場では先
輩社員がしっかりとフォローします。入社後のフォローアップ研修
も充実しています。

福利厚生は業界トップクラス。安定・成
長が見込める会社です。充実した制度のある環境で、長く安定して
働きませんか?

求人の特徴

未経験者歓迎 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり

求人事業所

事業所番号
2002-922969-0
事業所名
セコムジョウシンエツ カブシキカイシャ マツモトシシャ
セコム上信越 株式会社 松本支社
所在地
〒390-0833
長野県松本市双葉10ー22 双葉町ビルB棟3階

募集内容

職種
セキュリティスタッフ/諏訪支社(長野県内限定正社員)
雇用形態
正社員
派遣・請負等
就業形態 派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒392-0013
長野県諏訪市沖田町2丁目134 沖田ビル1階
セコム上信越株式会社 諏訪支社
茅野駅
から車
9分
《就業場所に関する特記事項》
長野県および隣接県(但し、左記以外への期限付異動を命じること
がある)
《受動喫煙対策》
あり(喫煙室設置)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
「加熱式たばこ専用喫煙室設置」
マイカー通勤

駐車場 あり
転勤の可能性
あり
《転勤範囲》
原則、長野県内。(但し、左記以
外への期限付き異動もあり)
年齢
制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜39歳
《年齢制限該当事由》
キャリア形成
《年齢制限の理由》
(長期勤続によるキャリア形成)・警備業第14条
学歴
必須 高校以上
必要な経験等
不問
必要な免許・資格
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
《期間》
原則3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
215,800円〜251,800円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
214,800円〜250,800円
定額的に支払われる手当(b)
都市手当 1,000円〜1,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・深夜割増手当 ・超過勤務手当
・扶養手当 配偶者:17,000円
第一子:12,500円
第二子: 6,500円
・育児手当 ・単身赴任手当
月平均労働日数
21.1日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
50,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日
昇給
《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり9,000円〜19,950円(前年度実績)
賞与
《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
443,300円〜1,881,075円(前年度実績)

労働時間

就業時間
変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
9時00分〜20時00分
《就業時間2》
20時00分〜9時00分
《就業時間3》
9時00分〜18時00分
《就業時間に関する特記事項》
週39時間を基本とした変形労働時間制
(1)休憩120分
(2)休憩120分
(3)休憩 60分
時間外労働時間
あり
《月平均時間外労働時間》
20時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
突発的事由等により月80時間、年720時間、年6回を限度。
休憩時間
120分
年間休日数
111日
休日等
《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
日勤、夜勤、公休(5日~11日)明休(9日以内)のシフト制。
明休=夜勤明けの休日
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
11日

その他の労働条件等

加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
企業年金
確定拠出年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
《勤続年数》
3年以上
定年制
あり
《定年年齢》
一律 60歳
再雇用制度
あり
《上限年齢》
上限 65歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし

障害者に対する配慮に関する状況

企業在籍型ジョブコーチの有無
なし
エレベーター
あり

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号
20020-17167241
受付年月日
2024年10月02日
紹介期限日
2024年12月31日
受理安定所
松本公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
産業分類
警備業
トライアル雇用併用の希望
希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項
・入社時の勤務地についてはご相談ください。
・フレックス休暇制度
(最長10日間と6日間の連続休暇)あり。
・リフレッシュ休暇制度
(勤続10年ごとに最長2週間の連続休暇)あり。
・年収例
3年:420万円 10年:514万円 15年:607万円
・奨学金返還支援制度あり。
・U・Iターン歓迎します。
・能力・経験・適性により、営業、システム技術、保険担当、管理
等への
他職種変更も可能。

「履歴書(写真付き)」「職務経歴書(※職歴のない方は自己PR
書)」
「紹介状」「個人情報に関する同意書」を郵送してください。
書類選考後、ご連絡いたします。
※「個人情報に関する同意書」については相談窓口までお申し出く
ださい。

選考等

採用人数
2人
《募集理由》
欠員補充
選考方法
面接(予定2回),書類選考,筆記試験,その他
選考結果通知
《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後5日以内
《面接選考結果通知》
面接後14日以内
求職者への通知方法
郵送,電話,Eメール
選考日時等
その他
《その他の選考日時等》
後日連絡
選考場所
〒390-0833
長野県松本市双葉10ー22 双葉町ビルB棟3階
セコム上信越 松本支社
南松本駅
から徒歩
10分
応募書類等
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
個人情報に関する同意書
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
個人情報に関する同意書
《応募書類の送付方法》
郵送
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
履歴書は自筆、PC不可。職歴のない方は自己PR書。
担当者
《課係名、役職名》
支社長・課長
《担当者(カタカナ)》
オガワ・ウザキ
《担当者》
小川・卯崎
《電話番号》
0263-24-0756

求人・事業所PR情報

職務給制度
あり
《職務給制度の内容》
職務給制度有り
復職制度
あり
《復職制度の内容》
出産・育児・介護の理由により退職された方々を再雇用する「ジョ
ブリターン制度」を設けています。
福利厚生の内容
社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
退職金年金制度、財形制度、社員持株会制度、転勤社宅制度、社内
融資制度、保養所(軽井沢・御殿場・名張・阿蘇・湯沢・白岩・妙
高・猪苗代)など

休暇制度
有給休暇のほかに、「リフレッシュ休暇制度」と「フレックス休暇
制度」を設置しています。「リフレッシュ休暇」は、勤続10年ご
とに2週間の休暇。「フレックス休暇」は、毎年最長10日間と最
長6日間の2回の休暇を取得することができます。
研修制度
《研修制度の正社員以外の利用》

《研修制度の内容》
新入社員研修、各種集合研修(部門別・職種別・役職
別等)、
通信教育助成制度、各種社外セミナーなど。
両立支援の内容
セコムでは、ライフステージに関わらず、全社員が個々の能力を発
揮し、生き生きと職務を遂行できるよう、ワーク・ライフ・バラン
ス推進の方針を掲げ、仕事と家庭の両立を支援するためのさまざま
な取り組みを行っています。

出産・育児・看護・介護に関する制度。
セコムの出産・育児に関する制度は、妊娠期間から子どもが小学校
3年生までを適用範囲とし、労働基準法などの法律を上回る手厚い
サポートをしています。

産前産後休暇は、産前は6週間、産後は8週間取得することができ
、出産手当金がセコム健康保険組合から支給されます。また、産前
休暇の開始前に休暇に入ることを希望する社員は、さらに2週間の
出産前休暇うを取得することができます。

会社情報

会社名
セコム上信越 株式会社 松本支社
所在地
長野県松本市双葉10ー22 双葉町ビルB棟3階
事業内容
“いつでも、どこでも、誰もが「安全・安心・快適・便利」に暮ら
せる社会”を実現する「社会システム産業」の構築を推進。セキュ
リティを中心に、防災・メディカルなど多彩な領域で事業を展開。
従業員数
《企業全体》
1,111人
《就業場所》
20人
《うち女性》
1人
《うちパート》
0人
設立年
昭和42年
資本金
35億3,002万円
労働組合
あり
会社の特長
セコムは、日本初のセキュリティ会社として創業した、業界のリー
ディングカンパニーです。セコム上信越は、セコムグループの一員
として、新潟・群馬・長野の3県で事業展開をしています。
役職/代表者名
《役職》
代表取締役 社長
《代表者名》
福満 純幸
法人番号
5110001002806
就業規則
《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
UIJターン歓迎
UIJターン歓迎
最終更新 1ヶ月前

条件の近いオススメの求人