その他自動制御盤組立配線・機体配線【経験不問】

自動制御盤組立配線・機体配線【経験不問】

170,000円〜200,000円

新潟県長岡市

（１）8時30分〜17時30分

仕事内容

オートメーション製造を行っている工場向け自動制御盤(コンベア
のスピードコントロール制御盤等多種)配線・組立の募集です。
*新組工場は大型の制御盤(高さ180センチ×幅120センチ:
重さ500キロ程度)から小型の制御盤まで製作しています
*稀に本社工場へ応援に行く場合もあります(社有車を使用)

<県外も含めたエンドユーザーへ大型制御盤の現地組立・据付・調
整の補助に同行してもらう場合があります>
<未経験の方も指導していきますので安心して応募ください>

※応募前見学可(ハローワークでの相談後)
「変更の範囲:変更なし」

注目ポイント

事業所からのメッセージ

電気技術興味を持って意欲の有るスタッフを待っています

求人の特徴

未経験者歓迎完全週休2日制土日休み学歴不問交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙残業なし寮・社宅・住宅手当あり労災保険あり社会保険あり社員登用あり

募集内容

職種: 自動制御盤組立配線・機体配線【経験不問】
雇用形態: 正社員以外
正社員以外の名称有期雇用
正社員登用あり
正社員登用の実績(過去3年間) なし
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
《契約更新の可能性》
あり(原則更新)
就業場所: 新潟県長岡市
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
喫煙エリア設置
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
6か月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
基本給:170,000円～180,000円

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 170,000円〜200,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 170,000円〜200,000円
固定残業代(c): なし
月平均労働日数: 19.9日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限なし)
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
20日
賃金支払日: 固定(月末)
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり500円〜2,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 1.50ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 《就業時間1》
8時30分〜17時30分
時間外労働時間: なし
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 80分
年間休日数: 126日
休日等: 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
○会社カレンダーによる
*年末年始・お盆休みあり
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 15020-12636541
受付年月日: 2024年10月02日
紹介期限日: 2024年12月31日
受理安定所: 長岡公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 発電用・送電用・配電用電気機械器具製造業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: ○制服あり

○受注状況および納期対応のため、残業をお願いする場合がありま
すが、残業の可否については、希望に沿っています。

【子育て世代応援求人】
本社および新組工場で、男性・女性社員ともに子育て中の社員が活
躍中です。育児と仕事の両立を図れるよう柔軟に対応しています。