正社員ホームヘルパー・訪問介護員

ライフワンズ株式会社

【正社員】札幌市厚別区でホームヘルパー2級/月給203180円〜[求人ID:60245]

月収　20万3180円　〜　23万2180円

[最寄り駅]函館本線　厚別　[アクセス]ＪＲ函館本線（小樽-旭川）　厚別駅　徒歩11分

北海道札幌市厚別区

詳細は仕事内容欄【勤務時間】をご参照ください

仕事内容

特養でのお仕事です
日本国憲法25条及び老人福祉法の基本理念に基づき、入居者の基本的人権を尊重し、常に利用者の立場にたった生活援助に最善を尽くす。施設としての人的物的条件を整え、入居者の健康と安全をはかり豊かな老後の生活を保障するよう努める。

介護業務
特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。

食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。

【応募資格】
介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)、初任者研修(ヘルパー2級)のどちらかをお持ちの方

【勤務時間】
07:00-16:00
08:00-17:00
10:00-19:00
12:00-21:00
13:00-22:00
22:00-07:00休憩時間(日勤) 60分
休憩時間(夜勤) 60分時間外月平均5時間
時間外月平均5時間程度

【休日】
シフト制月9休
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
有給休暇あり

【給与詳細】

給与下限:月給 203,180円〜
給与上限:月給 232,180円

基本給 161,280円〜190,280円
夜勤手当 5,000円/回・5〜6回/月
特定処遇手当 10,000円
住宅手当 (該当者)上限26,000円
扶養手当 (該当者)5,500円〜
処遇改善支援手当 6,000円
給与支払日毎月末日締当月25日支払い

昇給あり年1回

寒冷地手当 44,000円〜116,800円/年(10月に支給)賞与あり前年度実績年2回・2ヶ月分

求人の特徴

未経験者歓迎学歴不問車通勤OK 昇給ありブランクOK 禁煙・分煙産休・育休制度あり

募集内容

職種: 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
雇用形態: 正社員【人材紹介】
給与: 月収 20万3180円〜 23万2180円
勤務地: 北海道札幌市厚別区
勤務時間: 詳細は仕事内容欄【勤務時間】をご参照ください
応募資格: 年齢要件: ~ 60歳
日本語ネイティブレベルの方に限る
詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください
特記事項: かりぷ・あつべつは、誰もが人間としての尊厳が守られ、安心して老いることができる社会を目指し、地域のみなさんの熱い思いで設立されたました。そのことを胸に業務にあたっています。アクセスも良く、残業がほとんどないので働きやすいです!
残業ほぼなし!駅から徒歩11分!アクセス良好◎住宅手当・寒冷地手当あり☆未経験もOKです!
未経験OK,車通勤OK,住宅手当あり,ブランクOK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

学歴不問
介護ソフトへの記録の入力程度のPCスキル
普通自動車運転免許

【待遇】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年 60歳
再雇用 65歳まで
退職金あり(勤続3年以上)
単身用住宅の有無なし
家族用住宅の有無なし
車通勤可
通勤手当定額まで支給月上限50000円
育児休暇取得実績あり
利用可能な託児所なし
時間外労働時間:特別な事情により、入居者の対応などで1日最大3時間、1ヶ月20時間、1年200時間以内
北海道民間社会福祉施設職員共済会、民医連共済等の共済組合への加入があり、共済掛金を給与から控除しますが、該当時には共済の給付(退職金他)が受けられます。

◆社員寮:単身用なし、家族用なし
◆有給休暇:あり
◆車通勤:車通勤可、通勤手当月上限50000円

時間外労働時間:特別な事情により、入居者の対応などで1日最大3時間、1ヶ月20時間、1年200時間以内
北海道民間社会福祉施設職員共済会、民医連共済等の共済組合への加入があり、共済掛金を給与から控除しますが、該当時には共済の給付(退職金他)が受けられます。
定年60歳
再雇用65歳まで
退職金あり(勤続3年以上)
【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】
休日・休暇: シフト制月9休
待遇・福利厚生: 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください
交通: [最寄り駅]函館本線厚別 [アクセス]JR函館本線(小樽-旭川) 厚別駅徒歩11分

会社情報

会社名: ライフワンズ株式会社
事業内容: 人材紹介事業
介護求人サービス運営
[厚生労働大臣許可]　有料職業紹介事業　13-ユ-303765
設立: 2008年09月
代表者: 野村大介
従業員数: 非公開
会社PR: 社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。

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