正社員
セントスタッフ株式会社
盛岡市東松園/介護職/正社員/住宅型有料老人ホーム/定員15名/小規模/アクセス◎/車通勤可
月給173000~247000円
岩手県交通「東松園三丁目バス停」徒歩4分
※車通勤可
※車通勤可
岩手県盛岡市東松園3-16-50
仕事内容
\主婦(夫)も働きやすい!介護職のお仕事/
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
・職員の仲が良く働きやすい
・前払い・週払い制度あり
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
子育てと両立しやすい職場環境です!!
育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!
「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!
高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。
【主な業務内容】
・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア)
・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換)
・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け)
・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗)
・居室からリビングやホールへの誘導
・離床介助、臥床介助
・ナースコールの対応
・介護記録の記入または入力
・対象者に支払われる手当(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など)
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:住宅型有料老人ホーム
定員:15名
開設:2009年10月
【おすすめポイント】
・バス停から近い立地
・車通勤可能
・賞与昇給あり
・時間外労働なし
・広々とした施設でのびのびと働ける環境
【データで見るセントスタッフのリアル!】
〇社員について!
・従業員数269名!
・平均年齢36.9歳!
・男女比率!
男性39% 女性61%
男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!
〇働きやすさ!
・女性社員の育休取得率100%
・仕事定着率98%!
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・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
・職員の仲が良く働きやすい
・前払い・週払い制度あり
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子育てと両立しやすい職場環境です!!
育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!
「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!
高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。
【主な業務内容】
・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア)
・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換)
・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け)
・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗)
・居室からリビングやホールへの誘導
・離床介助、臥床介助
・ナースコールの対応
・介護記録の記入または入力
・対象者に支払われる手当(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など)
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:住宅型有料老人ホーム
定員:15名
開設:2009年10月
【おすすめポイント】
・バス停から近い立地
・車通勤可能
・賞与昇給あり
・時間外労働なし
・広々とした施設でのびのびと働ける環境
【データで見るセントスタッフのリアル!】
〇社員について!
・従業員数269名!
・平均年齢36.9歳!
・男女比率!
男性39% 女性61%
男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!
〇働きやすさ!
・女性社員の育休取得率100%
・仕事定着率98%!
注目ポイント
求人の特徴
介護CP-02
求人の特徴
車通勤OK シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 看護・介護その他
- 給与
- 想定月給:173,000円~247,000円
(基本給+資格手当+処遇改善手当+ベースアップ手当+夜勤5回)
<給与>
基本給:150,000円~175,000円
資格手当:3,000円~10,000円
処遇改善手当:15,000円~25,000円
ベースアップ手当:5,000円~7,000円
<対象者に支払われる手当>
・夜勤手当:6,000円/回(月4~5回)
・通勤手当:あり(月6,000円まで)
・昇給:年1回
・賞与:年2回(前年実績2.0ヵ月)
※試用期間:あり(3ヵ月・労働条件の変更なし)
※雇用期間の定め:なし - 店舗名
- 有限会社 エムズ 住宅型有料老人ホーム ふきのとう東松園
- 都道府県
- 岩手県
- 勤務地
- 盛岡市東松園3-16-50
- アクセス
- 岩手県交通「東松園三丁目バス停」徒歩4分
※車通勤可 - 勤務曜日・時間
- 6:30~15:30
8:30~17:30
10:00~19:00
実働8時間(休憩60分)
17:00~翌9:00
実働14時間(休憩120分)
※時間外労働:なし - 休日・休暇
- ・月9休制
・年間休日107日
・有給休暇
・育児休業 - 待遇・福利厚生
- ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・受動喫煙対策:(屋内禁煙)
※喫煙者の方へ:休憩中の喫煙についてはご相談ください。
・マイカー通勤可能
・定年制(一律60歳)
・再雇用制度(65歳まで) - 応募条件
- 【必須資格/経験】
・介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方
【ウェルカム条件】
・介護の実務経験をお持ちの方
・誰とでも話せる方 - 採用担当部署
- 採用担当
会社情報
- 会社名
- セントスタッフ株式会社