ウィルオブ介護

<介護専門社員制度を創設しました!> 信頼のNTTグループの会社です。 私たちと一緒に介護を通じて、「喜び」や「やりがい」を感じてみませんか?

【職種】
サービス提供責任者(サ責)

【雇用形態】
正社員

【メリット】
フリーター歓迎 経験者優遇 経験者優遇 昇給・賞与あり 正社員登用あり 40代以上応募可 50代以上応募可 友達と応募OK ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 急募

【給与】
月給 218,100円〜268,100円

月給 218,100円〜 ※これまでの経験を考慮します。 ※職責・資格・処遇改善加算手当含む。 〈その他別途支給〉 ●成果手当:3〜36万円/半年(年2回支給) ※半年毎の評価に応じ変動します。 ●処遇改善一時金:業績に応じ支給 賞与あり 昇給あり

訪問介護/サービス提供責任者(サ責)

【仕事内容】
【コーディネーター業務・ヘルパー指導・訪問介護等】 ケアマネジャーやヘルパーとの連絡・調整など、事業所のあらゆる仕事について、コーディネート業務を行います。 具体的には、ケアマネジャーが作成したケアプランに基づいて訪問介護計画書を作ったり、お客様やそのご家族、担当ヘルパーとの連絡調整など訪問介護サービスに伴う管理をします。 また、ヘルパーの指導・育成・管理なども行っています。 もちろん、身体介護・生活援助などの現場にも赴きます。

【POINT】
<介護専門社員制度を創設しました!> 信頼のNTTグループの会社です。 私たちと一緒に介護を通じて、「喜び」や「やりがい」を感じてみませんか?採用時の新任研修や定期的な研修でバックアップいたします!

【休日・休暇】
〇週休2日(原則土日休みですがシフトにより変更します) 〇年末年始・有給休暇あり ※原則土日休ですが、お客様都合により出勤する場合があります。 休日出勤した場合は 別途休日手当をお支払いします

【待遇・福利厚生】
○社会保険等完備(雇用・労災・健康・厚生) ○昇給・賞与(成果手当)あり ○交通費全額支給 ○ヘルパー傷害保険に加入 ○NTT健保に加入しているので、さまざまな制度があります。 ○時間外手当の率が135%、休日手当が145%と条件が整っています! ○リフレッシュ休暇(年休外の有休)あります。 ○定年60歳。65歳まで再雇用制度あり 社会保険等完備(雇用・労災・健康・厚生)

【応募資格】
・介護福祉士・ 実務者研修修了者 ・介護職員基礎研修修了者 ・ヘルパー1級

【スタッフの声】
小田急小田原線 祖師ヶ谷大蔵駅より徒歩約17分
福利厚生はNTTグループに準じているので、健康保険や様々な制度利用可。
年間休日は125日、土日休みの週休2日制。
研修制度が充実しており、スキルを磨き経験を積むことで
キャリアアップを図ることができる環境が整っています。

【求人管理番号】
14328

【勤務地】
東京都世田谷区

【最寄り駅】
求人による

【アクセス】
求人による

【応募方法】
ここまでお読みいただきありがとうございます!
フォームより必要事項を入力の上、お気軽にご応募ください!
応募内容を確認し、2営業日以内に電話またはメールにて
担当者より追ってご連絡いたします。

【応募後のプロセス】
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*平均2週間程度で内定可能です!
*職場見学も可能なのでご希望の方はご連絡ください。
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