正社員
セントスタッフ株式会社
【横浜市瀬谷区】介護職/正社員/介護付有料老人ホーム/手当・休暇制度充実/賞与年2回/車通勤可能
月給279700~375700円
相鉄本線 瀬谷駅
相鉄本線「瀬谷」駅 徒歩14分
相鉄本線「瀬谷」駅 徒歩14分
神奈川県横浜市瀬谷区相沢7-9-2
仕事内容
\主婦(夫)も働きやすい!介護職のお仕事/
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
・職員の仲が良く働きやすい
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
子育てと両立しやすい職場環境です!!
育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!
「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!
介護付有料老人ホームでの介護業務全般をお願いします。
入居者様一人一人に寄り添った丁寧なケアができるよう手厚い職員体制で働いています。
身体介護のレベルに合わせてフロア分けをしているので、必要なケアがしやすい環境となっています。
【主な業務内容】
・食事、入浴、排泄等の身体介助
・居室清掃、リネン交換、買い物代行等の生活介助
・フロア見守り
・レクリエーションの提供 など
【お仕事先情報】
施設概要:介護付有料老人ホーム
総室数/定員数:62室/74名(3階建)
開設:2007年2月
・職員用駐車場が整備されていて、マイカー通勤もできるため通勤がらくちんです。
・各種手当や休暇制度、福利厚生も充実しているため、長く腰を据えて働いていける環境です。
・賞与は年2回、昇給は年1回あります。モチベーションを保ちながら働ける職場です。
【データで見るセントスタッフのリアル!】
〇社員について!
・従業員数269名!
・平均年齢36.9歳!
・男女比率!
男性39% 女性61%
男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!
〇働きやすさ!
・女性社員の育休取得率100%
・仕事定着率98%!
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・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
・職員の仲が良く働きやすい
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子育てと両立しやすい職場環境です!!
育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!
「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!
介護付有料老人ホームでの介護業務全般をお願いします。
入居者様一人一人に寄り添った丁寧なケアができるよう手厚い職員体制で働いています。
身体介護のレベルに合わせてフロア分けをしているので、必要なケアがしやすい環境となっています。
【主な業務内容】
・食事、入浴、排泄等の身体介助
・居室清掃、リネン交換、買い物代行等の生活介助
・フロア見守り
・レクリエーションの提供 など
【お仕事先情報】
施設概要:介護付有料老人ホーム
総室数/定員数:62室/74名(3階建)
開設:2007年2月
・職員用駐車場が整備されていて、マイカー通勤もできるため通勤がらくちんです。
・各種手当や休暇制度、福利厚生も充実しているため、長く腰を据えて働いていける環境です。
・賞与は年2回、昇給は年1回あります。モチベーションを保ちながら働ける職場です。
【データで見るセントスタッフのリアル!】
〇社員について!
・従業員数269名!
・平均年齢36.9歳!
・男女比率!
男性39% 女性61%
男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!
〇働きやすさ!
・女性社員の育休取得率100%
・仕事定着率98%!
求人の特徴
介護CP-02
求人の特徴
服装自由 車通勤OK シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 看護・介護その他
- 給与
- ・介護福祉士
月給:279,700~375,700円
年収:3,646,000円~
※経験・能力を考慮の上決定
<内訳>
基本給:181,000~277,000円
処遇改善手当:29,100円
夜勤手当:24,000円(1回6,000円×4回想定)
食事手当:6,600円
特別加算手当Ⅰ:20,000円
特別加算手当Ⅲ:7,000円
資格手当:12,000円
賞与:基本給1.6ヶ月分(年2回)
・備考
昇給:年1回
交通費:実費支給(上限なし)
※車通勤者はガソリン代 14円/km・駐車場代無料 - 店舗名
- ライクケア株式会社 サンライズ・ヴィラ瀬谷
- 都道府県
- 神奈川県
- 勤務地
- 横浜市瀬谷区相沢7-9-2
- アクセス
- 相鉄本線 瀬谷駅
相鉄本線「瀬谷」駅 徒歩14分 - 勤務曜日・時間
- 早番6:30~15:30
日勤9:00~18:00
遅番10:00~19:00
夜勤16:30~翌9:30(月4回程度)
*休憩60分、実動8時間 - 休日・休暇
- <休日>
シフト制 月9日間(※2月は8日間)
誕生日休暇(お誕生月にお好きな1日を選べます)
※年間休日108日
<休暇>
年次有給休暇、産前産後休暇、生理休暇、育児休暇
育児休業、介護休業、慶弔休暇、特別休暇 - 待遇・福利厚生
- ・交通費全額支給(ガソリン代支給、無料駐車場あり)
・車通勤OK・マイカー通勤可
・各種研修制度充実
・制服貸与(通勤時服装自由)
・残業手当100%支給
・食事手当
・社会保険完備
・定期健康診断
・ベネフィットステーション会員(宿泊、レジャー施設、飲食店、 フィットネスクラブ、映画館等での優待割引利用可能)
・退職金制度(正社員のみ)
・従業員持株会
・資格取得支援※規定あり - 応募条件
- 【必須資格/経験】
・介護福祉士資格をお持ちの方
【歓迎条件】
・ブランクのある方も歓迎
・チームで協力して働ける方 - 採用担当部署
- 採用担当
- 通勤手当
- 有り
会社情報
- 会社名
- セントスタッフ株式会社