正社員 電気工事技術者(現場代理人経験者)

新栄電設 株式会社

電気工事技術者(現場代理人経験者)

280,000円〜378,000円
道北バス(永山町14丁目)旭川農高行(永山6の22)駅から徒歩2分
北海道旭川市永山6条21丁目4番10号
(1)8時30分〜17時30分

仕事内容

地方公共団体(主に旭川市)や民間企業から受注した電気工事の現
場代理人業務をして頂きます。案件例として学校や美術館等の受変
電改修、照明LED化工事などで工期も4カ月~1年未満が殆ど。

・積算業務や見積書・予算書の作成は、社長が行います。
・書類作成は、雛形があるので1から作ることが殆どありません。
繁忙期には、事務員と分担作業で負担軽減を図っています。
・蔵衛門ソフトと蔵衛門Pad(電子黒板)を使って工事写真帳を
作るのでかなり負担軽減を図れています。
※最近の工事実績は…
市内小中学校の受変電設備改修工事、市道の外灯LED化工事、
校舎や体育館の照明LED化工を行いました。
◎変更範囲:なし
事業所からのメッセージ
社長はじめ社員みんなが相手を気遣い、思いやりを持って仕事に取
組んでいます。是非、あなたも私達の仲間になって一緒にやってい
きましょう。そして、今あるあなたのスキルを思う存分に現場で発
揮して下さい。
今年2月に採用した50代前半の方は、採用時は電工経験者でした
が今は、現場代理人補佐として奮闘中。給与面では、前職の経験を
考慮して現状維持からのスタートとしました。本人からは、下がる
と思っていたが下がらなかったので「ありがとうございました」と
言われましたよ。

求人の特徴

学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 労災保険あり 社会保険あり

求人事業所

事業所番号
0103-008694-3
事業所名
シンエイ デンセツ カブシキガイシヤ
新栄電設 株式会社
所在地
〒079-8416
北海道旭川市永山6条21丁目4番10号

募集内容

職種
電気工事技術者(現場代理人経験者)
雇用形態
正社員
派遣・請負等
就業形態 派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所 事業所所在地と同じ
〒079-8416
北海道旭川市永山6条21丁目4番10号
道北バス(永山町14丁目)旭川農高行(永山6の22)駅
から徒歩
2分
《就業場所に関する特記事項》
マイカー通勤の場合は無料駐車場が利用できます。
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外の倉庫に喫煙場所設置
マイカー通勤

駐車場 あり
転勤の可能性
なし
年齢
制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢を上限とする65歳未満の募集
学歴
不問
必要な経験等
必須
・電気工事の現場監督(現場代理人)経験者(※経験年数不問)
必要なPCスキル
エクセル・ワード・CADの操作
必要な免許・資格
免許・資格名
2級電気工事施工管理技士
必須
第一種電気工事士
必須
1級電気工事施工管理技士
あれば尚可
■必須条件に達していない方も先ずは御相談下さい。
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
試用期間
あり
《期間》
4ヶ月(短縮になる可能性があります)
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
280,000円〜378,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
207,000円〜270,000円
定額的に支払われる手当(b)
住宅手当 20,000円〜40,000円現場手当 30,000円〜30,000円資格手当 23,000円〜38,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・皆勤手当 12,000~34,000円
・役職手当 0~50,000円
・燃料手当 60,000~100,000円
・家族手当等
(交通費は2km以上で支給)
(燃料手当は前年度実績で毎年11月に支給)
月平均労働日数
21.2日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
10,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
5日
昇給
《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり7,000円〜15,000円(前年度実績)
賞与
《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 3.20ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間
《就業時間1》
8時30分〜17時30分
時間外労働時間
あり
《月平均時間外労働時間》
3時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間
140分
年間休日数
110日
休日等
《休日》
日曜日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
会社休日カレンダーによる
年末年始7~8日、GW7~10日、お盆休み3~5日
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
加入
退職金制度
あり
《勤続年数》
2年以上
定年制
あり
《定年年齢》
一律 65歳
再雇用制度
あり
《上限年齢》
上限 70歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号
01030-13856541
受付年月日
2024年11月05日
紹介期限日
2025年01月31日
受理安定所
旭川公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
産業分類
電気工事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項
※入社に伴い旭川市外から転居する方は、引っ越し費用を負担しま
す。(負担金の上限有り・支払い完了の証拠の提示が必要)
※会社が求める資格は取得して頂きますが、そのための受験費用や
免状取得申請費は合格時に会社が負担します。
※各種技能講習や特別教育等の受講費用は、会社が負担します。
※作業服、ヘルメット、腰道具一式、防寒着、フルハーネス型墜落
制止用器具は貸与します。
※年に1回、社員みんなで使用する工具や消耗品等を会社で一括購
入し、作業効率の向上・負担軽減を図り作業環境を整えています
※福利厚生は、共済制度に加入しており各種給付金(成人祝や結婚
・出産祝など)が得られ、また各種優待も受けられます。
※お子様の学校行事等でのお休みにも配慮しています。
※賃金については経験や年齢、前職の賃金を考慮し決定します。
※弊社の有給休暇取得率は昨年度実績74.3%と高水準です。
※2000年以降の平均勤続年数は16.1年と永く働けるように
環境を常に改善し続けています。(60代も現役でいます。)
■貸与奨学金代理返還支援制度(社内規程あり)
■勤続表彰制度(5・10・20・30・40年勤続表彰と記念品
授与)
◆応募前見学を希望の方は必ずハローワークを通してご連絡下さい

選考等

採用人数
2人
《募集理由》
増員
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時等
随時
選考場所
〒079-8416
北海道旭川市永山6条21丁目4番10号
道北バス(永山町14丁目)旭川農高行(永山6の22)駅
から徒歩
2分
応募書類等
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
資格証の写し
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻
あり
選考に関する特記事項
事前連絡
担当者
《課係名、役職名》
代表取締役
《担当者(カタカナ)》
モリ
《担当者》

《電話番号》
0166-48-5040
《FAX》
0166-48-5096

求人・事業所PR情報

職務給制度
なし
復職制度
なし

会社情報

会社名
新栄電設 株式会社
所在地
北海道旭川市永山6条21丁目4番10号
事業内容
電気設備工事全般 ・屋内電灯コンセント設備工事、照明設備工事
、受変電設備工事、道路照明設備工事、TV共聴設備工事、無線中
継局電源工事、道路照明保守点検業務 等
従業員数
《企業全体》
7人
《就業場所》
7人
《うち女性》
1人
《うちパート》
0人
設立年
昭和47年
資本金
2,000万円
労働組合
なし
会社の特長
当社は、「技術力の向上」「お客様に満足して頂ける仕事をする」
この2点を目標に日々取り組んでおり、2005年には、ISO
90O1を認証取得し、品質にも高い評価を頂いております。
役職/代表者名
《役職》
代表取締役
《代表者名》
森 洋一
法人番号
2450001001462
就業規則
《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績
該当者なし
介護休業取得実績
該当者なし
看護休暇取得実績
該当者なし
外国人雇用実績
なし
UIJターン歓迎
UIJターン歓迎
最終更新 13日前