正社員訪問看護ステーション・看護師・手稲区・正職員

合同会社 ROICAL

訪問看護ステーション・看護師・手稲区・正職員

300,000円〜400,000円

北海道札幌市手稲区前田１０条１９丁目６－１２

（１）8時30分〜17時15分

仕事内容

バイタルチェック、体調管理、服薬管理などの基本的な支援から
ターミナルケアまで看護師さんにしかできないお仕事です。
一人ひとりと深く関わり利用者さんの笑顔を引き出しましょう!

*入社後約1ヶ月間はオリエンテーション、eラーニング、
同行訪問を行い基礎から学ぶことができます。
*一人立ち以降はスタッフとのコミュニケーションを密に取り、
教育体制が整った環境でカンファレンスやステーション内外での
研修に参加してスキルアップを目指します。
*iPad、携帯電話を貸与します。
場所を選ぶことなく、また、コンプライアンスを遵守しながら、
記録作業や連絡調整が行えます。

事業所からのメッセージ

『出会ったすべての人たちを全力で応援し、笑顔と優しさであふれ
る会社』を企業理念とした職場です。職員の働きやすさを大切にし
ておりご自身のスキル、生活スタイルに合わせ、訪問件数を考慮し
た上で目標設定をしていきます。ワークライフバランスを整え、無
理のない働き方をしていただいています。

ママさん・パパさんスタッフが多く在籍しており、プライベートを
充実させてほしいという思いから初年度は入社後2か月で有給の付
与を行っています。また、1時間単位での有休取得も可能です。

選ばれる訪問看護ステーション地域No.1を実現させるため、一
緒に走ってくれる仲間を募集しています。
入職後はOJT、プリセプター制度を用意しており、同行訪問で実
際のケアも学ぶことができます。
多くの医療機関や居宅介護支援事業所と連携し、「予防」～「看取
り」まで質の高い訪問看護サービスの提供を目指します。
看護だけではなくリハビリの勉強会も計画的に開催しています。
当ステーションの日常風景はホームページ、インスタグラム、フェ
イスブックでご覧いただけますので、ぜひ立ち寄ってみてください
☆

求人の特徴

完全週休2日制土日休み学歴不問交通費支給車通勤OK 研修あり昇給あり賞与・ボーナスあり経験者優遇禁煙・分煙残業なし労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 0101-626609-5
事業所名: ゴウドウガイシャロイカル
合同会社 ROICAL
所在地: 〒006-0820
北海道札幌市手稲区前田10条19丁目6-12

募集内容

職種: 訪問看護ステーション・看護師・手稲区・正職員
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒006-0820
北海道札幌市手稲区前田10条19丁目6-12
《就業場所に関する特記事項》
JRバス曙9条1丁目から徒歩4分
*主な訪問地域は求人特記事項欄参照
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 不問
必要な経験等: 必須
・臨床経験3年以上(医療機関・施設を含む)
◇優しくて思いやりのある方・理念に賛同してくれる方
◇訪問看護未経験、主婦・主夫、ブランクがある方も歓迎です!
必要なPCスキル: 日々の記録、月末の報告書など簡単な文字入力作業のみ。
タブレット操作やオンラインでの情報共有など、
簡易的なのですぐに慣れることができます。
必要な免許・資格: 免許・資格名
看護師
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月(省略・短縮あり)
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 300,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 251,613円〜335,484円
固定残業代(c): あり 48,387円〜64,516円
《固定残業代に関する特記事項》
固定残業代は20時間分時間分。時間外労働の有無にかかわらず支
給し、20時間を超える時間外労働は別途支給。
その他の手当等付記事項(d): ・オンコール手当
・オンコール訪問手当
・自家用車使用時:自家用車借上げ手当1万円/月
・通勤手当 ※当社規定有

*月額は年俸÷12ヶ月で算出
月平均労働日数: 19.8日
賃金形態等: 年俸制 3,600,000円〜4,800,000円
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
15,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
なし
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
100,000円〜500,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間: 《就業時間1》
8時30分〜17時15分
時間外労働時間: なし
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 127日
休日等: 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
年末年始6日(12月29日～1月3日)
夏期休暇1日(7月～9月中に取得)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
4年以上
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 01010-40968841
受付年月日: 2024年10月17日
紹介期限日: 2024年12月31日
受理安定所: 札幌公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: *主な訪問地域は手稲区、西区、石狩地区
*直行または直帰、朝礼・会議等リモート参加可
(コロナ情勢により適宜判断)

【福利厚生】
・保険制度(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)
・サポートさっぽろ加入
・労働災害補助保険加入
・資格取得・研修費補助制度あり
・交通費支給
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
・転勤なし
・制服、タブレット、社用携帯貸与
・社用車貸出あり

*年次有給休暇は、採用から2ヶ月経過後に2日、
4ヶ月後経過後に2日、6ヶ月経過後に6日付与します。
時間単位での有休取得も可能です。

*業務の変更範囲:なし

選考等

採用人数: 5人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定1回),書類選考
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
選考日時等: その他
《その他の選考日時等》
面接日時等は後日連絡
選考場所: 〒006-0820
北海道札幌市手稲区前田10条19丁目6-12
応募書類等: 《応募書類等》
履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
担当者: 《課係名、役職名》
採用担当
《担当者》
採用担当
《電話番号》
011-213-8951
《FAX》
011-213-8953
《Eメール》
roical@athena.ocn.ne.jp

求人・事業所PR情報

支店・営業所・工場等: 《箇所数》
1箇所
《代表的な支店・営業所・工場等1》
ロイカルリハビリ訪問看護ステーション
職務給制度: なし
復職制度: なし
福利厚生の内容: ・制服、訪問に必要な物品貸与
・社用車使用可
・自家用車借上げ制度あり(手当支給)
・無料駐車場あり
・家賃補助あり(住宅手当)
・冬季燃料手当支給(冬季賞与に包含)
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・研修費補助あり
・特別休暇あり(夏季休暇、年末年始)
・1日、半日、時間単位での有給休暇取得可

※各項目に要件あり
研修制度: 《研修制度の内容》
1～2ヶ月間のオリエンテーション、eラーニングで
保険制度や関係職種との関わり方、訪問作法や心構え
、業務の流れ等を把握。同行訪問で実務を学びます。
一人立ちした後も同僚と密にコミュニケーションを取
り不安や悩みを解決。カンファレンス、研修を通し専
門職としてスキルアップを図ります。
両立支援の内容: 当ステーションにはママさん・パパさんスタッフが多く在籍してお
りプライベートも充実させてほしいとの想いから、初年度の有給休
暇は入社後2ヶ月、4ヶ月、6ヶ月経過時に10日(初年度分)を
分割して付与。次年度以降は年に1度、最初の付与基準日(2ヶ月
経過月)にまとめて付与されます。
また、実際の休暇取得に際しては1日、半日の他、1時間単位でも
取得可能であり、ご家庭の事情に合わせ多様な休月が可能となって
います。

※雇用形態により要件あり
事業所に関する特記事項: 専門職としての業務能力のほか、スタッフ個人の社会
人基礎力向上と良好な人間関係の構築、心理的安全性
が高いチームの在り方を追求している組織です。

会社情報

会社名: 合同会社 ROICAL
所在地: 北海道札幌市手稲区前田１０条１９丁目６－１２
事業内容: 看護・リハビリ・事務員によるチームアプローチが特色の訪問看護
ステーション。社会人基礎力教育に裏付けされた信頼関係の構築能
力により、地域の信頼を得て、開業以来業績が伸び続けています。
従業員数: 《企業全体》
16人
《就業場所》
15人
《うち女性》
13人
《うちパート》
0人
設立年: 平成28年
資本金: 500万円
労働組合: なし
会社の特長: 社会が必要とする輝く人材への成長をサポート!すべての方が充実
した時間を過ごせるよう組織開発・人材教育に注力。ゆくゆくは住
み慣れた地域で医療・介護福祉が完結できる事業体を創造します。
役職/代表者名: 《役職》
代表社員
《代表者名》
吉田翔太
法人番号: 3430003007905
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: 該当者なし
介護休業取得実績: 該当者なし
看護休暇取得実績: 該当者なし