正社員
鍋林 株式会社
スタッフ職(カスタマーエンジニア)【松本市】
190,000円〜225,000円
南松本駅から徒歩5分
長野県松本市双葉8-10
鍋林株式会社 ビジネスソリューション事業部
鍋林株式会社 ビジネスソリューション事業部
(1)8時30分〜17時15分
仕事内容
*法人のお客様向けデジタル複合機の保守・メンテナンス業務
*オフィスのハードウェア、ソフトウェアに対するソリューション
活動を行い、営業フォローと導入・運用管理を実施
担当エリア:中信(松本から北は白馬・麻績、南は塩尻・木曽)
経験の無い方でも業務を行いながら指導しますので
安心して働ける環境です。
応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ち下さい。
変更範囲:会社の定める業務
*オフィスのハードウェア、ソフトウェアに対するソリューション
活動を行い、営業フォローと導入・運用管理を実施
担当エリア:中信(松本から北は白馬・麻績、南は塩尻・木曽)
経験の無い方でも業務を行いながら指導しますので
安心して働ける環境です。
応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ち下さい。
変更範囲:会社の定める業務
事業所からのメッセージ
創業130年の総合商社です。
充実の研修体制と福利厚生で皆様の仕事と生活をサポート致します
。
IT関連のスキルを、働きながら身に付けませんか。
また、スタッフ全員が働きやすいように有給の取得を奨励し
プライベートと両立できるように努めています。
ワークライフバランス良く、腰を据えて長く働きませんか。
ご応募お待ちしております。
充実の研修体制と福利厚生で皆様の仕事と生活をサポート致します
。
IT関連のスキルを、働きながら身に付けませんか。
また、スタッフ全員が働きやすいように有給の取得を奨励し
プライベートと両立できるように努めています。
ワークライフバランス良く、腰を据えて長く働きませんか。
ご応募お待ちしております。
求人の特徴
完全週休2日制 土日休み 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 寮・社宅・住宅手当あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 2002-000101-1
- 事業所名
- ナベリン カブシキガイシャ
鍋林 株式会社 - 所在地
- 〒390-8722
長野県松本市双葉8-10
募集内容
- 職種
- スタッフ職(カスタマーエンジニア)【松本市】
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒390-8722
長野県松本市双葉8-10
鍋林株式会社 ビジネスソリューション事業部
南松本駅
から徒歩
5分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
当社敷地内全面禁煙 - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
長野、岡谷 - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年60歳 - 学歴
- 必須 大学以上
- 必要な経験等
- あれば尚可
複合機やIT関連機器の実務経験のある方歓迎 - 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 190,000円〜225,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 190,000円〜225,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 住に関する手当(自宅より勤務地が25キロ以上
ある場合に限り独身者は寮、既婚者は社宅)
単身赴任手当・次世代育成手当・特殊資格者手当
(すべて規程による)
*基本給は年齢・経験により決定 - 月平均労働日数
- 20.1日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
80,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
20日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1.50%〜3.50%(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 5.63ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
8時30分〜17時15分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
20時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 123日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,祝日
《週休二日制》
毎週
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
2年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり,世帯用あり
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 20020-18938541
- 受付年月日
- 2024年11月01日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
- 受理安定所
- 松本公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 医薬品・化粧品等卸売業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *通勤手当については片道2km以上から支給対象となります。
*資格取得制度あり(業務に係わる資格取得に限る)
*キャリアアップの為の転勤の可能性あり
(長野、松本、岡谷の3拠点間)
*初任地は松本営業所です。
応募希望の方は、履歴書(写真貼付)・職務経歴書・紹介状を
下記宛てに郵送願います。
書類選考の上、採用試験日等の詳細についてご連絡いたします。
【送付先】
〒390-8722 松本市双葉8番10号
鍋林株式会社 ビジネスソリューション事業部 採用担当 宛て
創業130年の総合商社です。
充実の研修体制と福利厚生で皆様の仕事と生活をサポート致します
IT関連のスキルを、働きながら身に付けませんか。
また、スタッフ全員が働きやすいように有給を取ってもらったり
プライベートと両立できるように努めています。
ワークライフバランス良く、腰を据えて長く働きませんか。
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考,筆記試験
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒390-8722
長野県松本市双葉8-10
JR南松本駅
から徒歩
5分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送 - 応募書類の返戻
- あり
- 担当者
- 《課係名、役職名》
採用担当
《担当者(カタカナ)》
ウエノ
《担当者》
上野
《電話番号》
0263-27-6583
《FAX》
0263-27-8430
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 事業所に関する特記事項
- パートは定年65歳
会社情報
- 会社名
- 鍋林 株式会社
- 所在地
- 長野県松本市双葉8-10
- 事業内容
- 医療用医薬品、医療、介護機器、基礎化学品、医薬原料、半導体薬
品、電子材料、樹脂、設備機器食品原材料、食品包装資材、OA機
器コンピュータ-等の販売及び輸出入など。 - 従業員数
- 《企業全体》
661人
《就業場所》
13人
《うち女性》
1人
《うちパート》
1人 - 設立年
- 明治24年
- 資本金
- 1億9,490万円
- 労働組合
- あり
- 会社の特長
- 厚い信頼と強靭な体力を活かし、関東甲信越から全国へ、国境を越
えてグローバルな視点からも事業展開。さらに地域社会に貢献する
ために何をすベきか追求し、実現を目指しています。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
島 宏幸 - 法人番号
- 7100001013785
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- UIJターン歓迎
- UIJターン歓迎