株式会社ツクイ(長野)

求人の特徴

求人事業所

事業所番号

2014-914299-3

事業所名

カブシキガイシャツクイ(ナガノ)
株式会社ツクイ(長野)

所在地

〒391-0005
長野県茅野市仲町15-6

募集内容

職種

送迎ドライバー(パート)/ツクイ上田原:60歳≦

雇用形態

パート労働者
正社員登用 なし

派遣・請負等

就業形態 派遣・請負ではない

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月
《契約更新の可能性》
あり(条件付きで更新あり)
《契約更新の条件》
就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合

就業場所

〒386-1102
長野県上田市上田原1222-14
「ツクイ上田原」
上田電鉄別所線 赤坂上駅
から徒歩
15分
《就業場所に関する特記事項》
上田原駅より徒歩10分
寺下駅より徒歩12分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外喫煙場所あり

マイカー通勤

可
駐車場 あり

転勤の可能性

なし

年齢

制限あり
《年齢制限範囲》
60歳〜
《年齢制限該当事由》
高齢者等の特定年齢層の雇用促進
《年齢制限の理由》
高年齢者の雇用を促進する施策の対象となる方に限定して募集

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

免許・資格名
ホームヘルパー2級
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)

試用期間

あり
《期間》
3～4ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)

998円〜1,058円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

998円〜1,058円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

・土日祝日手当:100円/時間
・特別手当(年2回)
・育児手当 10,000円(母・父子家庭)
月50h以上勤務(対象:18歳未満)
・時間外勤務手当あり

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給(上限あり)
月額
50,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日

昇給

《昇給制度》
なし

賞与

《賞与制度の有無》
なし

労働時間

就業時間

変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
7時45分〜9時45分
《就業時間2》
16時30分〜18時00分
《就業時間に関する特記事項》
・(1)(2)どちらもできる方歓迎
・どちらか一方でも相談可
・シフト制
※送迎ルートにより開始終了時刻が前後する場合があります

時間外労働時間

なし
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
臨時の事務作業、利用者増加等に対応するため、年6回を限度に
月60時間、年540時間まで延長可

休憩時間

0分

週所定労働日数

週1日〜週5日
労働日数について相談可

休日等

《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
・シフト制(勤務予定表にて掲示、希望休考慮)
・有給休暇は勤務日数に応じて法令通り付与します
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
1日

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

障害者に対する配慮に関する状況

企業在籍型ジョブコーチの有無

あり

求人について

ハローワーク求人番号

20140-06236741

受付年月日

2024年11月01日

紹介期限日

2025年01月31日

受理安定所

諏訪公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

<両立をサポート!>
・育児手当(母子父子家庭:月10,000円/規定あり)
・産前産後休暇、育児・介護休業取得実績あり
・副業可/Wワーク可(社内規定有)
<待遇>
・社会保険:労働条件により法定通り加入
・有給休暇:法定通り付与
・正社員登用制度あり・ユニフォーム貸与・ジョブリターン制度
・永年勤続表彰祝金あり(10・20・30年)
<ツクイPLUS(ツクイ独自の福利厚生制度)>
・宿泊費補助…7千円 ・ヘルスチェック補助…1万円
・結婚・出生・入学祝金…5千円～2万円 他
◎初回契約後は1年以内毎の契約。初回契約後は、
・昇給あり(年1回/昨年度実績0～30円)
・特別手当あり(年2回/6,000～160,000円)
※業績により
※運転業務については更新上限あり。
※業務内容の変更範囲:なし
◆近隣営業所(千曲営業所)との兼務も可能です!
お気軽にお問い合わせください。

選考等

採用人数

1人
《募集理由》
増員

選考方法

面接(予定1回),その他

選考結果通知

《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内

求職者への通知方法

Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒386-1102
長野県上田市上田原1222-14
「ツクイ上田原」
上田電鉄別所線 赤坂上駅
から徒歩
15分

応募書類等

《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
免許証(原本)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時に持参下さい

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

面接時に適性検査・実技試験あり
応募者多数の場合、書類選考を実施する場合あり

担当者

《課係名、役職名》
採用係
《電話番号》
0120-106-311

求人・事業所PR情報

支店・営業所・工場等

《箇所数》
750箇所

年商

令和3年 950億3,500万円
令和2年 932億4,900万円

関連会社

《関連会社1》
株式会社ツクイスタッフ
《関連会社2》
株式会社ツクイキャピタル
《関連会社3》
株式会社DIGITAL LIFE

職務給制度

あり
《職務給制度の内容》
職種と等級により賃金を決定、年1回人事考課あり

復職制度

あり
《復職制度の内容》
退職前の勤続年数1年以上かつ退職から再入社まで1年以上経過の
場合(一部対象外職種あり)

福利厚生の内容

<慶弔金制度>
結婚・出生・傷病見舞などの慶弔・見舞金を支給する制度です。

<従業員持株会制度>(加入要件あり)
当社株式を購入し積み立てることができます。積み立てる金額に対
して、給与天引き時に金額の10%を奨励金として付与します。

(正社員のみ)
従業員の長期的な資産形成をサポートするために、確定拠出年金制
度を導入しています。

研修制度

《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
入社後は集合研修や所属先以外の事業所での実習をす
る交換研修など、様々なプログラムで社会人としてス
キルアップを目指すことができます。
初期研修(入社時)/OJT研修/オンライン講座/
テーマ別法定研修/交換研修/階層別研修/ツクイ検
定など。

両立支援の内容

<育児休業>
原則1歳まで取得可能です。配偶者と合わせて休業する場合は1歳
2ヵ月まで取得(パパ・ママ育休プラス)ができます。
<育児短時間勤務制度>
9歳に達する年度の3月31日まで所定労働時間を最短6時間まで
短縮して勤務することが可能です。
<育児のための所定外労働の免除>
9歳に達する年度の3月31日まで、本人の申し出に基づき、所定
労働時間を超えての労働が免除となります。
<育児時差勤務制度>
9歳に達する年度の3月31日まで、本人の申し出に基づき、時差
勤務をすることができます。
<こども休暇>
妊娠期から小学校就学の始期に達するまでの子供1人につき最大5
日取得できます。