正社員
生活協同組合 コープぐんま
主任ケアマネージャー(虹の丘 あいおい)
272,950円〜272,950円
桐生駅から車5分
群馬県桐生市相生町1丁目113-1 虹の丘 あいおい
(1)9時00分〜18時00分
仕事内容
「コープぐんま」は高齢者の介護を中心とした福祉事業を
行っています。組合員のふだんの暮らしに貢献し続けることを
目指し、コープケアプランあいおい(居宅介護支援)、コープ
ヘルパーステーションあいおい(訪問介護)、サ高住虹の丘あ
いおい、コープケアあいおいデイサービスを展開しています。
今回は、居宅介護支援での募集です。
ケアプラン作成、介護に関する相談、手続きの代行など主任介護
支援専門員業務をトータルに行っていただきます
「介護」
「変更範囲:変更なし」
行っています。組合員のふだんの暮らしに貢献し続けることを
目指し、コープケアプランあいおい(居宅介護支援)、コープ
ヘルパーステーションあいおい(訪問介護)、サ高住虹の丘あ
いおい、コープケアあいおいデイサービスを展開しています。
今回は、居宅介護支援での募集です。
ケアプラン作成、介護に関する相談、手続きの代行など主任介護
支援専門員業務をトータルに行っていただきます
「介護」
「変更範囲:変更なし」
事業所からのメッセージ
雰囲気の良い職場です。まずはご相談ください!
※転職支援金50万円支給(入職後3カ月に分けて支給)
※転職支援金50万円支給(入職後3カ月に分けて支給)
求人の特徴
完全週休2日制 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 1003-070078-4
- 事業所名
- セイカツキョウドウクミアイ コープグンマ
生活協同組合 コープぐんま - 所在地
- 〒376-0011
群馬県桐生市相生町1-111
募集内容
- 職種
- 主任ケアマネージャー(虹の丘 あいおい)
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒376-0011
群馬県桐生市相生町1丁目113-1 虹の丘 あいおい
桐生駅
から車
5分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外に喫煙室あり - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年65歳のため - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 必須
主任ケアマネージャー - 必要な免許・資格
- 主任介護支援専門員(必須)
普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
6ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 272,950円〜272,950円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 252,950円〜252,950円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 資格手当 20,000円〜20,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- ・管理者手当 10,000円別途支給
・家族手当
※想定年収は410万円
※残業手当は1分単位で支給
※欠勤の際は欠勤控除がある月給制です。 - 月平均労働日数
- 21.2日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
10日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり2,100円〜2,100円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 2.40ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
9時00分〜18時00分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
15時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 110日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
勤務表による
・夏季休暇、冬季休暇
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 65歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 70歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- 企業在籍型ジョブコーチの有無
- なし
- エレベーター
- あり
- 点字設備
- なし
- 階段の手すり
- あり
- 手すりの設置
- 片側
- バリアフリー対応トイレ
- 車いす対応トイレ,洋式トイレ
- 建物内の車いす移動
- 可
- 休憩室
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 10030-04195941
- 受付年月日
- 2024年10月18日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 桐生公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 事業協同組合(他に分類されないもの)
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *移動は社用車を使用します(桐生市及び近隣)
*通勤手当は規定により算出します
*筆記試験は適性検査、一般教養を予定しています
*結婚休暇(本人・本人の子・兄弟姉妹)
*出産休暇・育児休暇・介護休暇
*配偶者出産時の男性職員の休暇制度あり
*資格・研修に伴う費用補助あり
*互助会制度あり
(インフルエンザ予防接種補助
テーマパーク補助、宿泊補助金あり)
*転職支援金50万円支給(入職後3カ月に分けて支給)
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
欠員補充 - 選考方法
- 面接(予定2回),筆記試験,その他
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒376-0011
群馬県桐生市相生町1丁目113-1 虹の丘 あいおい
桐生駅
から車
5分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
資格証コピー
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時に持参 - 応募書類の返戻
- あり
- 選考に関する特記事項
- 面接 1次:適性検査と筆記試験 2次:役員面接
- 担当者
- 《課係名、役職名》
管理部総務人事課
《担当者(カタカナ)》
セキネ トシヒコ
《担当者》
関根 俊彦
《電話番号》
0277-52-9629
《FAX》
0277-54-1270
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- あり
《職務給制度の内容》
評価結果により昇号または昇給に結び付きます - 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 健康保険と健康診断、日生協役職員共済会、有給休暇/疾病休暇/
独自共済会 - 研修制度
- 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
実地研修、集合研修、通信教育あり - 両立支援の内容
- 2005年4月に施工された「次世代育成支援対策法」を受け、職
員の「仕事と子育ての両立支援」のための行動計画を実施しました
。この取り組みが評価され、2007年には厚生労働大臣による認
定マーク「くるみん」を受けた、群馬県内初の事業主となりました
。その後2010年、2013年、2015年、2019年にも認
定を受けました。コープぐんまは、労働者のワークライフバランス
の実現に取り組み、「仕事と家庭の両立」や「男性労働者の育児参
加」を推奨するなど、職場環境の整備を図っています。
会社情報
- 会社名
- 生活協同組合 コープぐんま
- 所在地
- 群馬県桐生市相生町1-111
- 事業内容
- 組合員に対する食料品及び日用雑貨の供給事業
*次世代育成支援対策推進法に基づく認定事業所 - 従業員数
- 《企業全体》
1,317人
《就業場所》
11人
《うち女性》
11人
《うちパート》
7人 - 設立年
- 昭和31年
- 資本金
- 62億5,158万円
- 労働組合
- あり
- 会社の特長
- 地域社会の中で安全、安心な産直品COOP商品をお届けします。
組合員のくらしと健康を守る活動の推進 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表理事 理事長
《代表者名》
大貫 晴雄 - 法人番号
- 4070005005174
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり