正社員施設管理職員(清掃)

医療法人同仁会大分下郡病院

施設管理職員(清掃)

174,770円〜201,860円

ＪＲ日豊本線　牧駅から徒歩15分

大分県大分市大字下郡１４１０番地

変形労働時間制
（１）8時30分〜17時00分

仕事内容

*清掃作業員の労務管理、作業教育

*病院全般の清掃
・モップがけ、ほうきがけ
・ゴミの分別、収集
・トイレ清掃等
・清掃マシンを使った清掃業務
・その他付随する業務

*変更の範囲:なし

求人の特徴

交通費支給車通勤OK 研修あり昇給あり賞与・ボーナスあり経験者優遇禁煙・分煙残業なし託児所あり産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 4401-010580-2
事業所名: イリョウホウジンドウジンカイオオイタシモゴオリビョウイン
医療法人同仁会大分下郡病院
所在地: 〒870-0926
大分県大分市大字下郡1410番地

募集内容

職種: 施設管理職員(清掃)
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒870-0926
大分県大分市大字下郡1410番地
JR日豊本線牧駅
から徒歩
15分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年が60歳の為
学歴: 必須高校以上
必要な経験等: 必須
清掃業務経験(必須)
(清掃マシン取扱経験:あれば尚可)
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
6ケ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 174,770円〜201,860円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 163,270円〜182,860円
定額的に支払われる手当(b): 住宅(一律)手当 4,000円〜11,500円ベースアップ手当 7,500円〜7,500円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 家族手当
月平均労働日数: 21.4日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
25,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1.80%〜2.10%(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 4.20ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
8時30分〜17時00分
時間外労働時間: なし
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 108日
休日等: 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
・日祝以外の休日配置は勤務表による
・有給休暇については求人条件特記事項参照

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
退職金共済: 加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
3年以上
定年制: あり
《定年年齢》
一律 60歳
再雇用制度: あり
《上限年齢》
上限 65歳まで
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: あり
《託児施設に関する特記事項》
院内に有料託児所あり利用条件及び利用の可否は面接時に説明

障害者に対する配慮に関する状況

企業在籍型ジョブコーチの有無: なし
エレベーター: あり
階段の手すり: あり
手すりの設置: 片側
バリアフリー対応トイレ: 車いす対応トイレ
建物内の車いす移動: 可
休憩室: あり

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 44010-29749141
受付年月日: 2024年11月05日
紹介期限日: 2025年01月31日
受理安定所: 大分公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 病院
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: ・採用時に有給休暇が5日または10日付与されます(毎年10月
16日の基準日に就業規則に記載された内容通りに加算)

・院内託児所有り(有料)

*駐車場あり無料

選考等

採用人数: 1人
選考方法: 面接(予定1回),書類選考
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話,Eメール
選考日時等: 随時
選考場所: 〒870-0926
大分県大分市大字下郡1410番地
JR日豊本線牧駅
から徒歩
15分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送
応募書類の返戻: あり
選考に関する特記事項: 事前に、履歴書、ハローワーク紹介状を送付下さい。到着後7日程
度で選考結果・面接日時等を連絡します。
担当者: 《課係名、役職名》
人事係
《電話番号》
097-569-1021
《FAX》
097-569-1043

求人・事業所PR情報

職務給制度: あり
《職務給制度の内容》
職種により設定
復職制度: なし
福利厚生の内容: 慶弔休暇、慶弔見舞金、誕生祝金、財形貯蓄、事業保険、勤続表彰
、慰安旅行
研修制度: 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
院内全体研修を年間10回以上・部門20回以上開催
両立支援の内容: 残業も少なく、有給休暇消化率(前年度88,4%)も良く、仕事
とプライベートにメリハリをつけられます。院内保育所あり。育休
取得率100%

会社情報

会社名: 医療法人同仁会大分下郡病院
所在地: 大分県大分市大字下郡１４１０番地
事業内容: 医療業（精神科・神経科・心療内科・内科）
従業員数: 《企業全体》
294人
《就業場所》
279人
《うち女性》
187人
《うちパート》
26人
設立年: 昭和31年
資本金: 242万円
労働組合: あり
会社の特長: 快適な労働環境が整っており、働きやすい職場です。「日本医療機
能評価機構認定病院」として認定され、また、大分県より「仕事と
子育て両立支援モデル企業」にも指定されております。
役職/代表者名: 《役職》
理事長
《代表者名》
大藤崇
法人番号: 8320005000402
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: あり