アルバイト・パート
株式会社 とりのす(かるがもこども園)
学童保育補助(小佐井かるがも児童クラブ)
960円〜1,300円
JR日豊本線 坂ノ市駅から車5分
大分県大分市小佐井2丁目3番41号
「小佐井かるがも児童クラブ」
「小佐井かるがも児童クラブ」
(1)13時30分〜17時30分
(2)8時00分〜17時30分
(2)8時00分〜17時30分
仕事内容
放課後児童クラブ「小佐井かるがも児童クラブ」での学童保育補助
児童と室内外での活動等を行います。
宿題をみたり、おやつの提供もあります。
◆働き方改革関連認定企業(くるみん)
将来の変更の範囲:変更なし
児童と室内外での活動等を行います。
宿題をみたり、おやつの提供もあります。
◆働き方改革関連認定企業(くるみん)
将来の変更の範囲:変更なし
求人の特徴
学歴不問 車通勤OK 研修あり 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 託児所あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 4401-615804-7
- 事業所名
- カブシキガイシャ トリノス カルガモコドモエン
株式会社 とりのす(かるがもこども園) - 所在地
- 〒870-0253
大分県大分市汐見1丁目7-31
募集内容
- 職種
- 学童保育補助(小佐井かるがも児童クラブ)
- 雇用形態
- パート労働者
正社員登用 なし - 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
《契約更新の可能性》
あり(条件付きで更新あり)
《契約更新の条件》
業務遂行能力や態度等による - 就業場所
- 〒870-0327
大分県大分市小佐井2丁目3番41号
「小佐井かるがも児童クラブ」
JR日豊本線 坂ノ市駅
から車
5分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 不問
- 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- あれば尚可
福祉施設での勤務経験(1年以上)がある方は優遇 - 必要な免許・資格
- ★放課後児童支援員、保育士資格お持ちの方優遇★
- 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 960円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 960円〜1,300円
- 固定残業代(c)
- なし
- 賃金形態等
- 時給
- 通勤手当
- なし
- 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
なし - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
なし
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
13時30分〜17時30分
《就業時間2》
8時00分〜17時30分
《就業時間に関する特記事項》
(2)土曜日と春・夏・冬休みの就業時間で、8時~17時30分
の間の6~8時間程度の就業になります。(休憩60分)
※延長(最長)は18時30分まで
※時間外労働は春・夏・冬休みの期間中に発生することがあります - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
0時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週2日〜週6日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
シフトによる(曜日不定)
年末年始
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
3日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- あり
《託児施設に関する特記事項》
大在、かるがも保育園にて可能です(市の審査あり)
障害者に対する配慮に関する状況
- バリアフリー対応トイレ
- 車いす対応トイレ
- 障害者に配慮したその他の施設
- 事業所内は全てバリアフリーとなっております。
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 44010-29610141
- 受付年月日
- 2024年11月01日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
- 受理安定所
- 大分公共職業安定所
- 求人区分
- パート
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 児童福祉事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 加入保険・有給休暇は、就業時間・日数・従業員数・賃金により変
動します。(週平均20時間以上の勤務で契約した場合、雇用保険
に加入)
マイカー通勤に関する特記事項:駐車場あり、無料
*スキルアップの為の社外研修、資格取得に関わる費用は会社で負
担します。
●就職支度金として1万円支給します(採用後)
選考等
- 採用人数
- 1人
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒870-0253
大分県大分市汐見1丁目7-31 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
・
《担当者》
採用担当者
《電話番号》
097-592-8815
《FAX》
097-507-9766
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- あり
《職務給制度の内容》
職責・職務・スキルによって、等級表あり - 復職制度
- なし
- 研修制度
- 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
・キャリアアップ研修(年2~3日)
・大分市や日本保育教会主催の様々な研修のうち、本
人が希望する研修を出来る限り受けられるようにしま
す(個人の費用負担なし) - 両立支援の内容
- 育児休業取得を希望する職員に対して、休業の取得、復帰を円滑に
行うためのプランを作成。
プランによって業務整理、引き継ぎ、休業中の情報提供等を行う。
会社情報
- 会社名
- 株式会社 とりのす(かるがもこども園)
- 所在地
- 大分県大分市汐見1丁目7-31
- 事業内容
- 認可保育所
平成27年10月に園舎新築いたしました。 - 従業員数
- 《企業全体》
24人
《就業場所》
5人
《うち女性》
4人
《うちパート》
5人 - 設立年
- 平成23年
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 6ヶ月~就学前までの可愛らしい子供達と一緒に過ごす中で保育事
業をより良いものにしていきます。皆和やかな職場環境で働いてい
ます。誕生日に嬉しいプレゼントあります。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
首藤 美紀 - 法人番号
- 7320001013813
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- あり