契約社員契)未経験可/半日型リハビリ&入浴デイ/レクは無し/中央

株式会社仁

契)未経験可/半日型リハビリ&入浴デイ/レクは無し/中央

178,000円〜178,000円

市電　中島公園通　停留場・駅から徒歩5分

北海道札幌市中央区南１０条西６丁目６－１３　第７大岡ビル１Ｆ
　デイサービス「あったかい湯　札幌」

変形労働時間制
（１）8時30分〜17時30分

仕事内容

中島公園近くにある入浴・リラクゼーション・機能訓練に特化した
半日利用のデイサービスです。個室入浴の介助、温熱療法によるリ
ラクゼーションや、体操プログラムなどのサービスを行っています
※利用者様の9割は軽度の介護度で、機能訓練もゆったりとした無
理のないものとなっています。また事業所の特色の一つとして、
デイでありがちなレクリエーションやゲームなどはあえて行わず
一人ひとり、テレビを見たり、ウトウトしてみたりと、半日をそ
れぞれに楽しんでいただくことを目的としています。
※社有車による送迎もありますが不安な方は慣れるまでしっかりと
サポートします。笑うことやおしゃべりなどコミュニケーション
も大事な仕事として考えていただける方歓迎します!
*業務に変更範囲:会社の定める業務

事業所からのメッセージ

私たちが一番大切にしているのは「人」です。

会社名である「仁」という文字は、互いに向き合う人と人を表して
おり、「人を慈しみ思いやる心」という意味を持っています。
福祉の世界には「利用者さまと職員」「職員と職員」「ご家族と職
員」など、「人と人との関わり」が数多く存在します。
だから私たちは、「人」を何よりも大切にしています。
「おはよう」「ありがとう」「お疲れさま」
そんな何気ない一言を交わす瞬間にも、「人と人との関わり」が宿
っています。
他のどこでもない、仁グループという場所で縁を結んだかけがえの
ない出会いに感謝の気持ちが湧き起こり、とびきりの笑顔が生まれ
ます。

そんな感謝と笑顔が循環するサイクルの向こうには、仁グループに
関わるすべての人が幸せになれる未来が待っている。
私たちは、そう信じています。

求人の特徴

未経験者歓迎完全週休2日制土日休み学歴不問交通費支給車通勤OK 禁煙・分煙託児所あり労災保険あり社会保険あり社員登用あり

求人事業所

事業所番号: 0101-619574-2
事業所名: カブシキガイシャジン
株式会社仁
所在地: 〒064-0810
北海道札幌市中央区南10条西6丁目6-13 第7大岡ビル1F

募集内容

職種: 契)未経験可/半日型リハビリ&入浴デイ/レクは無し/中央
雇用形態: 正社員以外
正社員以外の名称有期契約社員
正社員登用あり
正社員登用の実績(過去3年間) 20人
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月
《契約更新の可能性》
あり(条件付きで更新あり)
《契約更新の条件》
契約期間満了時の業務量、会社の経営状況、労働者の能力、
従事している業務の進捗状況
就業場所: 〒064-0810
北海道札幌市中央区南10条西6丁目6-13 第7大岡ビル1F
デイサービス「あったかい湯札幌」
市電中島公園通停留場・駅
から徒歩
5分
《受動喫煙対策》
あり(喫煙室設置)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
喫煙可能室設置
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
札幌市内
年齢: 不問
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要なPCスキル: 不問
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
試用期間: なし

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 178,000円〜178,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 160,000円〜160,000円
定額的に支払われる手当(b): 調整手当 13,000円〜13,000円
固定残業代(c): あり 5,000円〜5,000円
《固定残業代に関する特記事項》
時間外手当は、時間外勤務の有無にかかわらず固定残業代として
3.8時間分を支給。規定時間を超える分は追加で支給。
(月所定労働時間:168時間)
月平均労働日数: 21.2日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限なし)
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
なし
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

労働時間

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
8時30分〜17時30分
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 110日
休日等: 《休日》
土曜日,日曜日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
年末年始(12/29～1/3)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: あり

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 01010-41904841
受付年月日: 2024年10月25日
紹介期限日: 2024年12月31日
受理安定所: 札幌公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: ・みんな違う人間ですから、物事の価値観は違って当たり前です。
子どもたちと関わる前に、スタッフ同士がお互いの価値観を大切
に小さなことでも「有難う」と言い合えるよう、
日々コミュニケーションをとっています。
・日々笑顔でワクワク働くためには、身も心も充電する時間が必要
です。そのために、現在の残業時間(月平均10時間)のさらな
る削減を掲げて、勤怠管理システムや事務作業管理アプリを導入
しています。
・クラウドシステムなど多く活用しているので、子どもたちに
「目と心」を向ける時間に集中できます。
・未経験の方、ブランクのある方でも、安心して働いていただける
よう、研修や教育制度の準備があります。
・産前産後休業取得にも、安心して休業・復帰をしていただける
よう、積極的に取り組んでいます。
・成長意欲がある方は、正社員への道も用意。昨年は11名の方が
正社員にステップアップしています!
・「働きがい」をはかるハピネス調査では、従業員満足度92パー
セント! 経営理念や顧客満足度の高さに満足していると答えた
方が多数います!

選考等

採用人数: 1人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定1回),書類選考
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡,郵送,電話
選考日時等: その他
《その他の選考日時等》
面接日時等は書類選考後に連絡
選考場所: 〒064-0810
北海道札幌市中央区南10条西6丁目6-13 第7大岡ビル1F
デイサービス「あったかい湯札幌」
市電中島公園通停留場・駅
から徒歩
5分
応募書類等: 《応募書類等》
履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,求職者マイページ
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,求職者マイページ
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項: 事前連絡
担当者: 《課係名、役職名》
採用担当
《電話番号》
011-252-7101
《FAX》
011-252-7102

求人・事業所PR情報

職務給制度: なし
復職制度: なし

会社情報

会社名: 株式会社仁
所在地: 北海道札幌市中央区南１０条西６丁目６－１３　第７大岡ビル１Ｆ
事業内容: 入浴・リラクゼーション・機能訓練に特化した通所介護３事業所。
未来を担う子どもを療育する児童発達支援２事業所。　昨年は企業
主導型保育２園も開設。　社会の公器たるべく事業展開しています
従業員数: 《企業全体》
64人
《就業場所》
8人
《うち女性》
8人
《うちパート》
3人
設立年: 平成23年
資本金: 250万円
労働組合: なし
会社の特長: 2035年までに7つの事業を運営することを目標に、時に
取っ散らかりながらも前進する社長を、スタッフ全員が今日も
温かく見守っています。笑っている時間はきっと増えるはず!
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
田中仁
法人番号: 5430001058758
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: 該当者なし
介護休業取得実績: 該当者なし
看護休暇取得実績: なし