新着契約社員学校給食センターの調理補助・配送業務(長野原)

学校給食センターの調理補助・配送業務(長野原)

200,000円〜200,000円

群馬県吾妻郡長野原町

（１）7時00分〜16時00分

仕事内容

■1日のスケジュール■
7時～9時
野菜下処理、洗浄、裁断作業
9時～11時
食器セッティング、配食、トラックに積込
11時～14時
各校に2トントラックで給食配送と回収
ルートにより2～4箇所(10キロ圏内)
14時～16時
調理器具、食器等の洗浄
トラック清掃、洗浄、書類作成業務
*就業場所は窓口まで(変更範囲:変更なし)

注目ポイント

事業所からのメッセージ

給食センターの調理補助・配送スタッフさん大募集★☆

2トントラックが運転できる方であれば
どなたでもご応募いただけます!
現在使用している車両はトヨタのダイナです。

調理補助のご経験がない方でも
しっかりとしたサポート体制が整っています♪
土日祝日がお休みなので、
良好なワークライフバランスの実現が可能!
お子様がいる主婦(夫)さんも多数活躍中!
シニア・中高年の方のセカンドキャリアとしても
ピッタリのお仕事です。

私たちと一緒に美味しい給食で
子どもたちの大切な思い出を作りませんか?
ご応募を心よりお待ちしております!

求人の特徴

未経験者歓迎完全週休2日制土日休み学歴不問交通費支給車通勤OK 昇給あり禁煙・分煙残業なし産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

募集内容

職種: 学校給食センターの調理補助・配送業務(長野原)
雇用形態: 正社員以外
正社員以外の名称契約社員
正社員登用なし
派遣・請負等: 就業形態請負
雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
《契約更新の可能性》
あり(原則更新)
就業場所: 群馬県吾妻郡長野原町
《就業場所に関する特記事項》
駐車場無料
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
敷地内禁煙
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
通勤圏内
年齢: 不問
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 200,000円〜200,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 200,000円〜200,000円
固定残業代(c): なし
月平均労働日数: 20.4日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限なし)
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

労働時間

就業時間: 《就業時間1》
7時00分〜16時00分
時間外労働時間: なし
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 120日
休日等: 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
学校の予定による
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 13010-25074942
受付年月日: 2024年11月06日
紹介期限日: 2025年01月31日
受理安定所: 飯田橋公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 食堂,レストラン(専門料理店を除く)
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: ・女性活躍推進企業
女性活躍推進法への取り組み「えるぼし」☆3認定
多くの女性が活躍しています。
育児・介護・仕事を両立させるための時短勤務制度あり

・安心の貸与品制度
勤務時に着用する白衣や履物等はすべて貸与いたします。

・充実した研修制度
学校給食に必要な知識・技能の習得のため、
調理実習や衛生講習、事業所間の交流、
情報共有など定期的な研修を行っています。

*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。