正社員
交通信号機の設置及び電気工事全般に関わる作業
200,000円〜300,000円
茨城県古河市
変形労働時間制
(1)8時00分〜17時00分
(1)8時00分〜17時00分
仕事内容
・交通信号機の設置および保守業務
・電気設備設計および施工
・その他付随する業務
*主な現場は、茨城県・栃木県・埼玉県近郊(社用車使用)
遠地の場合はビジネスホテル等に宿泊します(費用会社負担)
※30代~50代までの社員が活躍しています
有給休暇や突発的な休みに対して休みがとれる職場です
未経験の方も丁寧に作業指導をおこないます
変更範囲:変更なし
・電気設備設計および施工
・その他付随する業務
*主な現場は、茨城県・栃木県・埼玉県近郊(社用車使用)
遠地の場合はビジネスホテル等に宿泊します(費用会社負担)
※30代~50代までの社員が活躍しています
有給休暇や突発的な休みに対して休みがとれる職場です
未経験の方も丁寧に作業指導をおこないます
変更範囲:変更なし
求人の特徴
未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 職種
- 交通信号機の設置及び電気工事全般に関わる作業
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 茨城県古河市
《受動喫煙対策》
あり(喫煙室設置)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋内に喫煙場所あり - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜45歳
《年齢制限該当事由》
キャリア形成
《年齢制限の理由》
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から若年者等を募集 - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
第二種電気工事士
あれば尚可
第一種電気工事士
あれば尚可
その他の電気工事関係資格
あれば尚可
施工管理技士・電気通信・土木等の資格者も歓迎
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月間
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
日給で8,500円~
D欄手当、通勤手当なし
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 200,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 200,000円〜300,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 皆勤手当 5,000円~10,000円
家族手当 9,000円~33,000円
褒賞手当 5,000円~10,000円
※平均の月給額は22万~35万円程度になります
(各種手当、残業含む) - 月平均労働日数
- 22.0日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
12,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
15日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
26日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり3,000円〜5,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
200,000円〜600,000円(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
8時00分〜17時00分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
7時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
納期・工期の逼迫等 - 休憩時間
- 90分
- 年間休日数
- 100日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
・会社カレンダーによる ・第2、第4土曜休み
・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・GW
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
1年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 08050-05583941
- 受付年月日
- 2024年11月12日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
- 受理安定所
- 古河公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 電気工事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ◆年次有給休暇・加入保険は法定通り◆
「賃金は資格・経験等により決定します」
※入社後、業務に関する免許取得ができます
*事前に応募書類「紹介状」「履歴書」「職務経歴書」を
事業所に送付またはご持参下さい
後日、選考結果をご連絡します
〒306-0234 茨城県古河市上辺見2574
前田電気 株式会社 採用係宛
■お問合わせは常時可
■作業服支給(空調服及び防寒服支給)
■社用車使用あり
*業績によっては年度末に決算賞与があります。
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後10日以内
《面接選考結果通知》
面接後10日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送
- 選考日時等
- 随時
- 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,その他
《その他の送付方法》
又は持参 - 応募書類の返戻
- あり
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- あり
《職務給制度の内容》
当社賃金規定にて定める - 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
離職後、申し出た場合は復職を認める場合あり - 事業所に関する特記事項
- 定年退職後の再雇用制度あり
会社情報
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。 ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください。
- 会社名
- 非公開企業
- 従業員数
- 《企業全体》
20人
《就業場所》
20人
《うち女性》
5人
《うちパート》
0人 - 労働組合
- なし
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
なし - 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし