正社員ホテルフロントスタッフ

株式会社エターナルカモ岡崎ニューグランドホテル

ホテルフロントスタッフ

186,500円〜300,000円

名鉄本線　東岡崎駅から徒歩10分

愛知県岡崎市康生町５１５番地３３
　岡崎ニューグランドホテル

変形労働時間制
（１）15時00分〜9時00分
（２）18時00分〜12時00分

仕事内容

◆ホテルのフロント業務をお願いします。
・宿泊の予約管理
・ホテルチェックイン、チェックアウト業務
・ホテルご利用のお客様へのご案内など接客業務

※未経験の方にも丁寧に指導させていただきますので、
安心してご応募ください。

変更範囲:会社の定める業務

事業所からのメッセージ

『お客様の立場にたって』
～ Standing in the customer’s
point of view ～

◆私たち岡崎ニューグランドホテルの役職員は、志を一つにして、
お客様に心からご満足いただける“おもてなし”と清潔で快適な
“憩の場”の提供に努め、地域に根ざしたコミュニティーホテル
として、地域社会の反映に貢献します。
お客様に喜ばれる料理とサービスと空間を提供します。

◆会社概要について
◎岡崎ニューグランドホテル(観光ホテル)
事業内容:宿泊・一般宴会・レストラン・喫茶ラウンジ・バー
婚礼
◎グランドイン東岡崎(ビジネスホテル)
事業内容:宿泊

求人の特徴

未経験者歓迎交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 2305-000141-5
事業所名: カブシキガイシャエターナルカモオカザキニューグランドホテル
株式会社エターナルカモ岡崎ニューグランドホテル
所在地: 〒444-0052
愛知県岡崎市康生町515番地33

募集内容

職種: ホテルフロントスタッフ
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒444-0052
愛知県岡崎市康生町515番地33
岡崎ニューグランドホテル
名鉄本線東岡崎駅
から徒歩
10分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場なし
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
岡崎市内の別ホテル
(グランドイン東岡崎)
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
労働基準法第61条年少者の深夜業務/定年(60歳)のため
学歴: 必須高校以上
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
2ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 186,500円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 180,000円〜285,000円
定額的に支払われる手当(b): 住宅手当 6,500円〜15,000円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 配偶者手当:15,000円

扶養手当(第2子まで)
: 7,500円
月平均労働日数: 22.0日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
26,000円
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
15日
賃金支払日: 固定(月末)
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり2,000円〜4,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 3.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
15時00分〜9時00分
《就業時間2》
18時00分〜12時00分
《就業時間に関する特記事項》
(1)～(2)のシフトの他に、
昼間勤務 9:00～18:00(休憩90分)の勤務の場合あり
※(1)(2)は1出勤で2日勤務となります。
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
繁盛期の予約過多時 1年で6回、月80時間、年720時間
休憩時間: 180分
年間休日数: 100日
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
月8日休み
年1回、特別休日(4日間連続)あり
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
退職金共済: 加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
3年以上
定年制: あり
《定年年齢》
一律 60歳
再雇用制度: あり
《上限年齢》
上限 65歳まで
勤務延長: あり
《上限年齢》
上限 70歳まで
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 23050-12983641
受付年月日: 2024年11月12日
紹介期限日: 2025年01月31日
受理安定所: 岡崎公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 旅館,ホテル
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: *賃金支払日:当月末日

*制服貸与あり

*マイカー通勤:可(ただし、駐車場は自己確保)

*通勤手当:公共交通機関料金で支給。(当社規定による)

「就職氷河期世代歓迎求人」

『応募には、ハローワークの紹介状が必要です。』

選考等

採用人数: 3人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定2回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後5日以内
求職者への通知方法: 電話,Eメール
選考日時等: 随時
選考場所: 〒444-0052
愛知県岡崎市康生町515番地33
岡崎ニューグランドホテル
名鉄本線東岡崎駅
から徒歩
10分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
担当者: 《課係名、役職名》
総務部長
《担当者(カタカナ)》
タケウチタカシ
《担当者》
竹内喬
《電話番号》
0564-21-5111
《FAX》
0564-21-0109
《Eメール》
t.takeuchi@grand-okazaki.jp

求人・事業所PR情報

支店・営業所・工場等: 《代表的な支店・営業所・工場等1》
グランドイン東岡崎
職務給制度: なし
復職制度: なし
事業所に関する特記事項: パート労働者は定年70歳(再雇用制度なし)

会社情報

会社名: 株式会社エターナルカモ岡崎ニューグランドホテル
所在地: 愛知県岡崎市康生町５１５番地３３
事業内容: ホテル業
従業員数: 《企業全体》
75人
《就業場所》
63人
《うち女性》
35人
《うちパート》
26人
設立年: 昭和56年
資本金: 5,000万円
労働組合: あり
会社の特長: 当地随一の風光明媚な所に位置し、設備サービス共に充実した政府
登録の本格的なシティーホテルとして国内、世界各国からの利用者
があり国際色豊かなホテルです。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
竹内博剛
法人番号: 1180301000507
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: なし
外国人雇用実績: なし