正社員
医療法人重仁会 企画推進部
障がい者相談員(手稲区手稲本町)
195,000円〜285,000円
JR手稲駅から徒歩4分
北海道札幌市手稲区手稲本町2条4丁目4-30
「障がい相談 あかり」
「障がい相談 あかり」
(1)9時00分〜18時00分
仕事内容
札幌市委託障がい者相談支援事業での相談支援専門員業務。
(総合職での募集です、現任研修修了者給与優遇)
<市委託相談の主な業務>
○手稲区の障がい者相談室への業務推進支援や関係機関のネットワ
ーク作り
○対応困難ケース、緊急性のある相談支援の積極的な関与
○障がい者自立支援協議会の事務局運営
○札幌市障がい福祉施策の広報(周知)活動
「働き方改革関連認定企業」
*業務の変更範囲:変更なし
(総合職での募集です、現任研修修了者給与優遇)
<市委託相談の主な業務>
○手稲区の障がい者相談室への業務推進支援や関係機関のネットワ
ーク作り
○対応困難ケース、緊急性のある相談支援の積極的な関与
○障がい者自立支援協議会の事務局運営
○札幌市障がい福祉施策の広報(周知)活動
「働き方改革関連認定企業」
*業務の変更範囲:変更なし
事業所からのメッセージ
職員6人体制の静かな職場環境です。
これからの働き方は、知恵・工夫・みんなで協力することが大切で
す。休日をしっかり取得し、残業を減らすよう職場全体で取り組ん
でいます。
また、休むことで心と体の健康と家庭の幸せが仕事への活力に繋が
ると考えています。
法人の発展とともに、働く職員とその家族が幸せになれるような組
織を目指しています。
これからの働き方は、知恵・工夫・みんなで協力することが大切で
す。休日をしっかり取得し、残業を減らすよう職場全体で取り組ん
でいます。
また、休むことで心と体の健康と家庭の幸せが仕事への活力に繋が
ると考えています。
法人の発展とともに、働く職員とその家族が幸せになれるような組
織を目指しています。
求人の特徴
完全週休2日制 土日休み 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 託児所あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 0123-621485-1
- 事業所名
- イリョウホウジンジュウジンカイ キカクスイシンブ
医療法人重仁会 企画推進部 - 所在地
- 〒004-0021
北海道札幌市厚別区青葉町6丁目1番29号
募集内容
- 職種
- 障がい者相談員(手稲区手稲本町)
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒006-0022
北海道札幌市手稲区手稲本町2条4丁目4-30
「障がい相談 あかり」
JR手稲駅
から徒歩
4分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 不可
- 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
札幌市内 - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢を上限とする募集 - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- あれば尚可
相談支援専門員の経験 - 必要なPCスキル
- パソコンで文字入力出来る方
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
公認心理師
必須
精神保健福祉士
必須
社会福祉士
必須
相談支援専門員 あれば尚可
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
6ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 195,000円〜285,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 160,000円〜200,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 職務手当 25,000円〜35,000円資格手当 10,000円〜50,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 住宅手当:2,000円~5,000円
暖房手当:3,000円~11,000円
家族手当:配偶者11,000円
子ども5,500円(1名につき) - 月平均労働日数
- 20.4日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
25,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
15日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
27日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
0.10%〜1.00%(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
9時00分〜18時00分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
1時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 120日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,祝日
《週休二日制》
毎週
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 70歳まで - 勤務延長
- あり
《上限年齢》
上限 70歳まで - 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- あり
《託児施設に関する特記事項》
みーちゃん保育園(厚別区大谷地東5丁目)
障害者に対する配慮に関する状況
- エレベーター
- あり
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 01230-20426441
- 受付年月日
- 2024年11月13日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
- 受理安定所
- 札幌東公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 老人福祉・介護事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *トレーニングジム利用無料
*職員の子ども用の保育施設あり
*資格取得支援制度あり(法人で資格取得に係る費用を負担)
*バースデー休暇制度あり
*当法人は、医療から介護、福祉まで「人に関わる」多くの仕事を
している為色々な職員がいて様々な活躍をしています。
多くのことをしているので、沢山のことを学べます。
職員の人としての成長や職業人としての成長を支援し、職員一人
一人を大切にします。
*オンライン自主応募可・自主応募の場合はハローワーク紹介状不
要です。
「札幌市ワーク・ライフ・バランス企業認証」
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後10日以内 - 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
- 選考日時等
- その他
《その他の選考日時等》
後日連絡 - 選考場所
- 〒004-0021
北海道札幌市厚別区青葉町6丁目1番29号
駅 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール - 応募書類の返戻
- あり
- 選考に関する特記事項
- Eメールアドレスをお持ちの方は応募書類に記入してください
- 担当者
- 《課係名、役職名》
企画推進部 部長
《担当者》
採用担当者
《電話番号》
011-802-6564
《FAX》
011-801-3736
《Eメール》
saiyozyuzin@gmail.com
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
復職者の応募は書類選考なし - 福利厚生の内容
- ・トレーニングジム利用無料
・職員の子ども用の保育施設あり
・全ての就業場所が車通勤可能
・資格取得支援制度あり(法人で資格取得に係る費用を負担)
・バースデー休暇制度あり
・各社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険)加入 - 研修制度
- 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
・OFF-JT研修(各月)
・SDS制度(資格取得費用補助)
メンタルヘルス、衛生管理と食中毒予防、薬の知識、
認知症のいろいろ、リスクマネジメント、感染症(イ
ンフルエンザ・ノロウイルス)、倫理研修(権利擁護
と社会保障) - 両立支援の内容
- 子育て中のママさんにはシフト最大限配慮します。
会社情報
- 会社名
- 医療法人重仁会 企画推進部
- 所在地
- 北海道札幌市厚別区青葉町6丁目1番29号
- 事業内容
- 病院・介護施設やケアマネージャーなど在宅の介護サービス、障が
い者の福祉作業所やカフェ、保育園、認知症予防やメンタルヘルス
事業など幅広く、医療・介護・福祉の事業を行っている法人です。 - 従業員数
- 《企業全体》
800人
《就業場所》
3人
《うち女性》
1人
《うちパート》
0人 - 設立年
- 昭和46年
- 資本金
- 4,900万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 有給の取得率が高い(80%)働きやすい職場です。利用者の地域
生活を支える為「自分なりに出来ることを誰かのために」という想
いで事業展開しており、キャリアアップや職種も選択できます。 - 役職/代表者名
- 《役職》
理事長
《代表者名》
田尾 大樹 - 法人番号
- 3430005001476
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- UIJターン歓迎
- UIJターン歓迎