正社員
ニデックモビリティ株式会社 飯田事業所
車載電装部品の製造担当職
214,200円〜422,900円
JR飯田線 時又駅から車5分
長野県飯田市桐林2254‐2
交替制(シフト制)
(1)8時30分〜17時15分
又は
20時30分〜5時15分
(1)8時30分〜17時15分
又は
20時30分〜5時15分
仕事内容
○車載電装部品の生産ライン担当をお任せします。
具体的には、生産ラインスタッフへの作業指導・管理、
生産ライン改善・効率化、日別生産計画の作成・進捗管理、
製造業務をご担当いただきます。※夜勤あり。
【製品例】トラクションモーター用ACインバーター、
電動化制御ユニット、電動車用DCDCコンバーター、
車載充電器、2輪スマートエンジンスターター等
【募集背景】
事業拡大に伴い実務担当、生産ライン担当、
または、チームリーダーを募集します。
【変更範囲】将来的なJOBローテションにより、
事業所の定める業務への変更の可能性有り。
具体的には、生産ラインスタッフへの作業指導・管理、
生産ライン改善・効率化、日別生産計画の作成・進捗管理、
製造業務をご担当いただきます。※夜勤あり。
【製品例】トラクションモーター用ACインバーター、
電動化制御ユニット、電動車用DCDCコンバーター、
車載充電器、2輪スマートエンジンスターター等
【募集背景】
事業拡大に伴い実務担当、生産ライン担当、
または、チームリーダーを募集します。
【変更範囲】将来的なJOBローテションにより、
事業所の定める業務への変更の可能性有り。
事業所からのメッセージ
1983年に立石電機株式会社(現オムロン株式会社)の車載電装
事業部として発足、2010年にはオムロンから分社しオムロンオ
ートモーティブエレクトロニクス株式会社を設立、2014年には
オムロン飯田株式会社を経営統合、2019年に日本電産グループ
に参画し、ニデックモビリティ株式会社となりました。
ニデックグループでは2025年度に売上高4兆円達成を目指して
います。その内、車載事業では1.3兆円が目標です。ニデックモ
ビリティでは、その一翼を担うべく、カーエレクトロニクスに不可
欠な車のボディ制御に使用される各種コントローラやスイッチを基
盤としながら、これらの社会課題解決に向けて、安全・安心、環境
への貢献度を高めるべく、コネクテッド・自動運転・電動化に必要
な製品の提供に力を入れていきます。
事業部として発足、2010年にはオムロンから分社しオムロンオ
ートモーティブエレクトロニクス株式会社を設立、2014年には
オムロン飯田株式会社を経営統合、2019年に日本電産グループ
に参画し、ニデックモビリティ株式会社となりました。
ニデックグループでは2025年度に売上高4兆円達成を目指して
います。その内、車載事業では1.3兆円が目標です。ニデックモ
ビリティでは、その一翼を担うべく、カーエレクトロニクスに不可
欠な車のボディ制御に使用される各種コントローラやスイッチを基
盤としながら、これらの社会課題解決に向けて、安全・安心、環境
への貢献度を高めるべく、コネクテッド・自動運転・電動化に必要
な製品の提供に力を入れていきます。
求人の特徴
外国人OK 完全週休2日制 土日休み 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 寮・社宅・住宅手当あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 2005-000372-1
- 事業所名
- ニデックモビリティカブシキカイシャ イイダジギョウショ
ニデックモビリティ株式会社 飯田事業所 - 所在地
- 〒399-2565
長野県飯田市桐林2254‐2
募集内容
- 職種
- 車載電装部品の製造担当職
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒399-2565
長野県飯田市桐林2254‐2
JR飯田線 時又駅
から車
5分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
敷地内全面禁煙 - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
当面無し(将来的には国内・海外
への転勤の可能性有り) - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢を上限とするため・深夜帯勤務があるため - 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な経験等
- あれば尚可
【優遇】生産ラインでのオペレーター経験がある方自動車業界での
生産ラインリーダーの経験がある方、英語でのメールや会議の経験
がある方、海外出張の経験がある方 - 必要なPCスキル
- 電子メールの基本的な操作スキル・Word・Excel・Pow
erPointなど - 必要な免許・資格
- 英語初級、中国語初級 あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
6ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 214,200円〜422,900円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 214,200円〜422,900円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 通勤手当、社外出向手当、交替勤務手当、早出残業手当
、休日勤務手当、深夜勤務手当、勤務時間帯変更手当等 - 月平均労働日数
- 19.6日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
20日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり2.00%〜%(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 4.54ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 交替制(シフト制)
《就業時間1》
8時30分〜17時15分
又は
20時30分〜5時15分
《就業時間に関する特記事項》
〇交替勤務種類(いずれも休憩時間は45分)
1.2組2交替(2週間交替)
2.3組2交替(5勤日勤2日休、5勤夜勤3日休)
〇交替制勤務手当、深夜勤務手有 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
17時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
1日法定外15時間以内、1ヵ月法定外80時間以内かつ所定外8
0時間以内、1年法定外720時間以内、休日労働週休日3回以内 - 休憩時間
- 45分
- 年間休日数
- 129日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
GW(9日間)、夏期(9日間)、年末年始(7日間)※昨年実績
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
不問 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり,世帯用あり
当社社宅既定に該当する場合のみ
入居可能 - 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- 企業在籍型ジョブコーチの有無
- なし
- エレベーター
- あり
- 点字設備
- なし
- 階段の手すり
- あり
- 手すりの設置
- 片側
- バリアフリー対応トイレ
- 車いす対応トイレ,洋式トイレ
- 建物内の車いす移動
- 可
- 休憩室
- あり
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 20050-08208141
- 受付年月日
- 2024年12月17日
- 紹介期限日
- 2025年02月28日
- 受理安定所
- 飯田公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 電子デバイス製造業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 〇休日・休暇 年間休日129日、土曜、日曜、
祝日、GW、夏期(有給休暇一斉取得を含む)、年末年始、
その他(産休育休/介護休暇/慶弔休暇等 他)
〇年次有給休暇
年次最大付与日数23日、積立年次有給休暇20日。有給休暇取
得促進としてメモリアル休日3日、2日連続休暇を計画取得。
【補足情報】
初年度は入社日に応じて、4~18日入社直後に付与します。
〇メンター制度など各種教育制度
メンター制度により中途入社でも指導者と共に仕事をしてもら
います。早期に活躍が出来る環境つくりを支援します。
各種OJT、階層別教育、通信教育補助など有り。
〇人事処遇制度
年2回の目標面接、評価面接を通じ、社員の担うポストや仕事
の責任、期待役割の大きさに応じた処遇制度が有ります。能力
を高め、高い成果を発揮した人が、報酬としてより報われる処遇
制度を持っています。
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考,筆記試験
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒399-2565
長野県飯田市桐林2254‐2
JR飯田線 時又駅
から車
5分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール - 応募書類の返戻
- あり
- 担当者
- 《課係名、役職名》
コーポレートマネジメント部 人事グループ
《担当者》
採用担当係
《電話番号》
0568-78-7156
《FAX》
0265-26-6030
《Eメール》
mobility-j.saiyo@nidec.com
求人・事業所PR情報
- 支店・営業所・工場等
- 《代表的な支店・営業所・工場等1》
ニデックモビリティ(アメリカ)株式会社
《代表的な支店・営業所・工場等2》
ニデックモビリティ(広州)有限公司
《代表的な支店・営業所・工場等3》
ニデックモビリティ(タイ)株式会社 - 年商
- 令和5年 1,359億円
- 職務給制度
- あり
《職務給制度の内容》
ニデックグループではグループ統一の人事処遇制度を導入していま
す。実力・実績主義による強い会社づくりをコンセプトにしていま
す。 - 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 従業員持株会制度、社宅制度、独身寮、各種クラブ活動、社内施設
(食堂)、ベネフィットステーション等
会社情報
- 会社名
- ニデックモビリティ株式会社 飯田事業所
- 所在地
- 長野県飯田市桐林2254‐2
- 事業内容
- キーレスエントリーシステムやパワーウィンドウスイッチなど、車
に使われる様々な電装部品(ECU、EPS、センサ、スイッチな
ど)の開発・設計から生産までを一貫して行っています。 - 従業員数
- 《企業全体》
770人
《就業場所》
344人
《うち女性》
158人
《うちパート》
0人 - 設立年
- 平成22年
- 資本金
- 50億円
- 労働組合
- あり
- 会社の特長
- ニデックグループでは2030年度 売上高10兆円を目指してい
ます。当社もその一翼を担うべく、2028年度 売上高3000
億円を目指しています。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役社長執行役員
《代表者名》
和田 克弘 - 法人番号
- 9180001088975
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン歓迎
- UIJターン歓迎